Employment Hero: Alternativen

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Wie sind diese Alternativen mit Employment Hero vergleichbar?
Die vorgeschlagenen Alternativen gehören zur gleichen Softwarekategorie wie Employment Hero und haben gemeinsame Funktionen sowie eine ähnliche Zahl an verifizierten Nutzerbewertungen. Wirf einen Blick auf die folgenden Employment Hero Alternativen und finde heraus, ob es Mitbewerber von Employment Hero gibt, die du ebenfalls in deiner Softwaresuche in Betracht ziehen solltest.
Was sind die Top 5 Alternativen zu Employment Hero?
Top 20 Alternativen
Übersicht
SuccessFactors von SAP ist eine Humankapital-Management (HCM)-Suite, die Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement, Vergütung, Rekrutierung, Onboarding und vieles mehr umfasst.
Erfahre mehr über SAP SuccessFactors HXM Suite
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
84,53 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
3,7
0.6
Übersicht
Zoho Desk ist eine cloudbasierte Helpdesk-Plattform, die Unternehmen jeder Größe bei der Verwaltung des Kundenservice unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören die Verwaltung von Tickets für die Kundenbetreuung, ein Supportportal, Vertragsverwaltung und Berichterstellung.
Erfahre mehr über Zoho Desk
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
14,00 $
- Kostenlose Version
- Gratis Testen
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.2
Übersicht
Leistung besteht aus Momenten. Erfasse, unterstütze und fördere all diese Momente. Leistung ist ein fortlaufender Prozess. intelliHR ermöglicht es deinem Unternehmen, ein kontinuierliches Feedbackmodell zu liefern, das das Erlebnis deiner Mitarbeitenden verbessert, indem die Momente erfasst werden, auf die es am meisten ankommt.
Erfahre mehr über intelliHR
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
3,60 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,8
0.5
Übersicht
Concur führt Unternehmen aller Größen und Stufen über die Automatisierung hinaus zu einer vollständig vernetzten Ausgabenmanagementlösung, die Reisen, Kosten, Rechnungen, Compliance und Risikos umfasst.
Erfahre mehr über SAP Concur
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
Nicht vom Anbieter bereitgestellt
- Kostenlose Version
- Gratis Testen
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,1
0.2
Übersicht
Confluence ist ein kollaborativ verwendeter Arbeitsbereich, wo du sämtliche Aufgaben erstellen und verwalten kannst. Ob Produkt-Roadmaps oder Kreativ-Briefings – unterstütze dein Team dabei, sein Potenzial voll auszuschöpfen.
Erfahre mehr über Confluence
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
5,16 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3
Übersicht
Mit monday.com können HR-Teams ihre perfekten Workflows erstellen. So können sie den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zentral verwalten. Von Rekrutierungspipelines über Mitarbeitereinstellung, Engagement-Umfragen bis hin zur Planung von Unternehmensveranstaltungen – monday.com ist flexibel genug, um alle benötigten nutzerdefinierten Tools zu...
Erfahre mehr über monday.com
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
8,00 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3
Übersicht
ADP GlobalView HCM (Human Capital Management) ist eine Software für HR und Mitarbeitermanagement, mit der du deine gesamte globale Belegschaft verwalten kannst. ADP GlobalView HCM hilft Unternehmen bei der Koordination des gesamten Personalmanagements, der Gehaltsabrechnung, des Talentmanagements und mehr.
Erfahre mehr über ADP GlobalView Payroll
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
Nicht vom Anbieter bereitgestellt
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3
Übersicht
foundU ist eine cloudbasierte HR- und Lohnverwaltungslösung, die Unternehmen jeder Größe dabei unterstützt, Personalbeschaffung, Onboarding, Dienstpläne, Berichte und mehr mit einem selbstverwalteten Bewerbungsprozess, einem Dashboard zur Bewerberverfolgung, SMS- und E-Mail-Kommunikation sowie Datenverarbeitung in Echtzeit zu verwalten.
Erfahre mehr über foundU
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
12,00 $
- Kostenlose Version
- Gratis Testen
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,8
0.5
Übersicht
MYOB Essentials ist eine Buchhaltungssoftware, die Unternehmen jeder Größe in Australien und Neuseeland dabei unterstützt, GST, Rechnungen, Berichterstattung, Ausgaben und Gehaltsabrechnung zu bearbeiten (einschließlich Single-Touch-Gehaltsabrechnung). Entwickelt, um Zeit zu sparen, die Produktivität zu steigern und auf dem neuesten Stand...
Erfahre mehr über MYOB Business
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
30,00 $
- Kostenlose Version
- Gratis Testen
Preis-Leistungs-Verhältnis
3,5
0.8

ELMO Software
Software für Cloud-HR, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne und Zeit- und Anwesenheitskontrolle
Übersicht
Die laut Hersteller umfassendste Lösungssuite Australiens und Neuseelands für HR-, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne, Zeit- und Anwesenheitskontrolle kann zusammen oder einzeln verwendet werden und ist entsprechend den Prozessen und Arbeitsabläufen deines Unternehmens konfigurierbar.
Erfahre mehr über ELMO Software
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
Nicht vom Anbieter bereitgestellt
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3
Übersicht
HR Partner ist ein einfaches, aber umfassendes Online-Personalmanagement-System für Unternehmen mit 30 bis 300 Mitarbeitenden. Die Lösung umfasst Mitarbeiterakten, Urlaubsanträge, Rekrutierung und Leistungsbewertungen. Darüber hinaus kann sich dein Team über das Self-Service-Portal anmelden, um Urlaub anzufordern, Details zu aktualisieren usw.
Erfahre mehr über HR Partner
Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
86,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,7
0.4
Übersicht
Tanda ist Mitarbeitereinsatz-, Zeit- und Abwesenheitsplanungssoftware mit Funktionen für elektronisches Einstempeln, Abrechnungsintegration und Urlaubsmanagement.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
8,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,2
0.1
Übersicht
BambooHR kombiniert wichtige HR-Funktionen wie Urlaubsmanagement, Mitarbeiterprofile, Bewerber-Tracking, Berichterstattung und Nachverfolgung von Schulungen, Leistungen und Gehalt.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
250,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.2
Übersicht
Umfassende, modulare und moderne HR-Software-Suite. Umfasst zeitsparende Automatisierungen, Workflows und Benachrichtigungen, Dokumentengenerierung und E-Signaturen, HR-Portal, Schulungsadministration, konfigurierbare Formulare (z. B. Ausgabengenehmigungen), Berichterstattung, Analysen und vieles mehr. Mehrsprachig, länderübergreifend.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
200,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.2
Übersicht
Deputy ist eine All-in-one-Mitarbeitereinsatzplanung für Mitarbeiter, die Zeitplanung, Anwesenheit und Aufgabenplanung mit mobilen Anwendungen, die es den Nutzern ermöglichen, Teams von unterwegs aus zu verwalten.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
6,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.2
Übersicht
Manatal ist eine cloudbasierte Rekrutierungs- und Bewerbermanagement-Software, die für Personalabteilungen und Personalagenturen entwickelt wurde. Die Lösung bietet Tools für das Sourcing von Kandidaten, KI-basierte Empfehlungen, die Anreicherung von Kandidatenprofilen, Teamkollaboration und -kommunikation und mehr.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
19,00 $
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,6
0.3
Übersicht
JazzHR hat es sich zur Aufgabe gemacht, Rekrutierung und Einstellung einfach, effektiv und skalierbar zu gestalten. JazzHR ersetzt veraltete Einstellungsprozesse durch ein intuitives Bewerber-Tracking-System, das Personalvermittler und Einstellungsmanager dabei unterstützt, einen skalierbaren Rekrutierungsprozess, der durchweg zur Einstellung...
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
99,00 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,4
0.1
Übersicht
Bob rationalisiert HR-Kernprozesse, einschließlich Onboarding, Leistungsmanagement und Personalplanung, durch Automatisierung und Echtzeiteinblicke. Durch die Zentralisierung von Daten und Workflows hilft Bob HR-Führungskräften, Zeit zu sparen, die Vorschriften einzuhalten und sich auf strategische Initiativen zu konzentrieren.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
Nicht vom Anbieter bereitgestellt
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.2
Übersicht
Deel ist eine globale Gehaltsabrechnungsplattform, die dein HR-Team lieben wird. Stelle Mitarbeitende in mehr als 150 Ländern stressfrei ein mit internationaler Gehaltsabrechnung und unter Einhaltung der lokalen gesetzlichen Vorschriften sowie mit globalen Vorteilen und vielem mehr – alles über eine zentrale, einfach zu bedienende Oberfläche.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
49,00 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,7
0.4
Übersicht
Finde mit Greenhouse bessere Kandidaten, führe gezieltere Interviews durch und treffe datengesteuerte Einstellungsentscheidungen.
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Unternehmensgröße
S
M
L
Kosten
Ab:
Nicht vom Anbieter bereitgestellt
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,2
0.1
Preisoptionen ab:
19,00 $
- Kostenlose Version
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3Ähnliche Kategorien
- HR Software
- Onboarding Tools
- Employee Benefits Software
- Kompensationsmanagement Software
- Performance-Management-Systeme
- Personaleinsatzplanung Software
- Stempeluhr Software
- Mitarbeiteranerkennung Software
- Lohnabrechnungsprogramme
- Urlaubsverwaltung Software
- Lernplattformen
- Referenzsoftware
- Dienstplan Software & Schichtplaner
- Mitarbeiter Engagement Software
- Software für Hintergrundprüfungen
- Anwesenheit Software
Beliebte Vergleiche
- Employment Hero Vs. SAP SuccessFactors HXM Suite
- Employment Hero Vs. Zoho Desk
- Employment Hero Vs. intelliHR
- Employment Hero Vs. SAP Concur
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- Employment Hero Vs. monday.com
- Employment Hero Vs. ADP GlobalView Payroll
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- Employment Hero Vs. ELMO Software
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- Employment Hero Vs. Tanda