Employment Hero
Wie sind diese Alternativen mit Employment Hero vergleichbar?
Die vorgeschlagenen Alternativen gehören zur gleichen Softwarekategorie wie Employment Hero und haben gemeinsame Funktionen sowie eine ähnliche Zahl an verifizierten Nutzerbewertungen. Wirf einen Blick auf die folgenden Employment Hero Alternativen und finde heraus, ob es Mitbewerber von Employment Hero gibt, die du ebenfalls in deiner Softwaresuche in Betracht ziehen solltest.
Was sind die Top 5 Alternativen zu Employment Hero?
Top 20 Alternativen
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Die laut Hersteller umfassendste Lösungssuite Australiens und Neuseelands für HR-, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne, Zeit- und Anwesenheitskontrolle kann zusammen oder einzeln verwendet werden und ist entsprechend den Prozessen und Arbeitsabläufen deines Unternehmens konfigurierbar.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3
0.3
Übersicht
BambooHR bietet eine Lösung für Management und Angestellte, mit Mitarbeiterprofilen, Freizeit-Anfragen und Genehmigungen, Rekrutierung und Bewerber-Tracking und Berichterstattung.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5
0.1
Übersicht
HR Partner ist ein einfaches, aber umfassendes Online-Personalmanagement-System für Unternehmen mit 30 bis 300 Mitarbeitenden. Die Lösung umfasst Mitarbeiterakten, Urlaubsanträge, Rekrutierung und Leistungsbewertungen. Darüber hinaus kann sich dein Team über das Self-Service-Portal anmelden, um Urlaub anzufordern, Details zu aktualisieren usw.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,9
0.3
Übersicht
ADP GlobalView HCM (Human Capital Management) ist eine Software für HR und Mitarbeitermanagement, mit der du deine gesamte globale Belegschaft verwalten kannst. ADP GlobalView HCM hilft Unternehmen bei der Koordination des gesamten Personalmanagements, der Gehaltsabrechnung, des Talentmanagements und mehr.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
5
0.4
Übersicht
foundU ist eine cloudbasierte HR- und Lohnverwaltungslösung, die Unternehmen jeder Größe dabei unterstützt, Personalbeschaffung, Onboarding, Dienstpläne, Berichte und mehr mit einem selbstverwalteten Bewerbungsprozess, einem Dashboard zur Bewerberverfolgung, SMS- und E-Mail-Kommunikation sowie Datenverarbeitung in Echtzeit zu verwalten.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
5
0.4
Übersicht
MYOB Essentials ist eine Buchhaltungssoftware, die Unternehmen jeder Größe in Australien und Neuseeland dabei unterstützt, GST, Rechnungen, Berichterstattung, Ausgaben und Gehaltsabrechnung zu bearbeiten (einschließlich Single-Touch-Gehaltsabrechnung). Entwickelt, um Zeit zu sparen, die Produktivität zu steigern und auf dem neuesten Stand...
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Unternehmensgröße
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Preis-Leistungs-Verhältnis
3,4
1.2
Übersicht
Xero ist eine Cloud-basierte Buchhaltungssoftware für Kleinunternehmen mit Tools zur Verwaltung von Rechnungsstellung, Kontenabgleich, Inventar, Einkauf, Ausgaben, Buchhaltung und mehr.
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Unternehmensgröße
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,2
0.4
Übersicht
monday.com ist ein cloudbasiertes Work OS, mit dem Teams Workflow-Anwendungen in wenigen Minuten erstellen können, um Prozesse, Projekte und tägliche Arbeiten durchzuführen.
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Unternehmensgröße
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Übersicht
Confluence ist ein kollaborativ verwendeter Arbeitsbereich, wo du sämtliche Aufgaben erstellen und verwalten kannst. Ob Produkt-Roadmaps oder Kreativ-Briefings – unterstütze dein Team dabei, sein Potenzial voll auszuschöpfen.
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Übersicht
Concur führt Unternehmen aller Größen und Stufen über die Automatisierung hinaus zu einer vollständig vernetzten Ausgabenmanagementlösung, die Reisen, Kosten, Rechnungen, Compliance und Risikos umfasst.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
4,0
0.6
Übersicht
Leistung besteht aus Momenten. Erfasse, unterstütze und fördere all diese Momente. Leistung ist ein fortlaufender Prozess. intelliHR ermöglicht es deinem Unternehmen, ein kontinuierliches Feedbackmodell zu liefern, das das Erlebnis deiner Mitarbeitenden verbessert, indem die Momente erfasst werden, auf die es am meisten ankommt.
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4,8
0.2
Übersicht
Zoho Desk ist eine cloudbasierte Helpdesk-Plattform, die Unternehmen jeder Größe bei der Verwaltung des Kundenservice unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören die Verwaltung von Tickets für die Kundenbetreuung, ein Supportportal, Vertragsverwaltung und Berichterstellung.
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SuccessFactors von SAP ist eine Humankapital-Management (HCM)-Suite, die Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement, Vergütung, Rekrutierung, Onboarding und vieles mehr umfasst.
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Preis-Leistungs-Verhältnis
3,6
1.0
Übersicht
HR Central is a human resources software that comes with a policy and procedure tracker, payroll management, performance management, an employee notification system, document storage, and more. The systems also allows organizations to send out employement contracts to qualified candidates that can be received via email and signed through digital...
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0
4.6
Übersicht
Oracle PeopleSoft is an IT asset management solution that provides complete control over your IT assets throughout the asset life cycle.
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3,7
0.9
Übersicht
End to end HR solution, Qualified HR support, seamless integrations.
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5
0.4
Übersicht
MicrOpay is a cloud-based and on-premise payroll solution, designed to help organizations in the Australian market manage, process and secure payroll data. Features include employee database, cashing out of leaves, trend analytics, and activity tracking.
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4,3
0.3
Übersicht
Factorial optimiert die HR-Prozesse in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus, damit HR Manager sich auf das Wesentliche konzentrieren können.
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Unternehmensgröße
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Übersicht
Workzoom ist eine cloudbasierte All-you-need-Personalmanagement-Plattform.
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4,3
0.3
Übersicht
niikiis ist die konfigurierbare All-in-one-Software für Mitarbeitererfahrungen in kleinen und mittleren Unternehmen.
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4,5
0.1
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