Die fünf wichtigsten Change Management Methoden für den Projekterfolg
Veröffentlicht am 19.5.2020 von Ines Bahr und Mario NeumannProjekte bedeuten Veränderung, dafür werden sie ja aufgelegt. Manche von ihnen greifen tief in bestehende Unternehmensstrukturen ein, verändern Prozesse und Abläufe grundlegend – was unter den Betroffenen zwangsläufig Ängste und Widerstände auslöst und viele Veränderungsprojekte zum Scheitern bringt. Warum ist das so?... Weiterlesen