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description: Schnell die führenden Employment Hero vs. Factorial Alternativen finden und vergleichen. Umfassende Auflistung von Wettbewerbern & ähnlichen Tools zur schnellen Softwareauswahl und um mehrere Anbieter direkt zu kontaktieren.
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title: Employment Hero vs. Factorial: ausführlicher Produktvergleich | GetApp Deutschland 2026
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# Vergleich von Employment Hero und Factorial

Canonical: https://www.getapp.de/compare/105889/113121/employment-hero/vs/factorial-hr-software

> Detailgenauer Vergleich zwischen Employment Hero und Factorial. Informiere dich zu Bewertungen, Rezensionen, Preisen und Funktionen, um die beste Entscheidung für dein Unternehmen zu treffen.

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## Auf einen Blick

| Metrik | Employment Hero | Factorial |
| **Gesamtbewertung** | 4.4/5 | 4.4/5 |
| **Gesamtzahl der Bewertungen** | 239 | 313 |
| **Startpreis** | 10,00 $ | 8,00 € |
| **Kostenlose Testversion** | Ja | Ja |
| **Kostenlose Version** | Nein | Nein |
| **Einsatz** | Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) | Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Linux (Desktop), Windows (On-Premise), Linux (On-Premise), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) |
| **Kundenbetreuung** | E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, Chat | E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, Chat |
| **Trainings** | Live Online, Webinare, Dokumentation, Videos | Persönlich, Live Online, Webinare, Dokumentation, Videos |

## Hauptfunktionen

### Employment Hero

- Aktivitäts-Dashboard
- Bewerber-Tracking
- Bonus-Management
- Daten-Import / -Export
- Dokumentenmanagement
- Entschädigungsplan-Modellierung
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Fähigkeiten-Nachverfolgung
- Hintergrund-Screening
- Hochschulbildung/Erziehung
- Lebenslauf-Analyse
- Mitarbeitermanagement
- Online-Zeiterfassung
- Performance Management
- Real-Time Data
- Recruitment Management
- SCORM-Compliance
- Schichtmanagement
- Self-Service Portal
- Urlaubsrichtlinienverwaltung

### Factorial

- Aktivitäts-Dashboard
- Bewerber-Tracking
- Bonus-Management
- Daten-Import / -Export
- Dokumentenmanagement
- Entschädigungsplan-Modellierung
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Fähigkeiten-Nachverfolgung
- Hintergrund-Screening
- Hochschulbildung/Erziehung
- Lebenslauf-Analyse
- Mitarbeitermanagement
- Online-Zeiterfassung
- Performance Management
- Real-Time Data
- Recruitment Management
- SCORM-Compliance
- Schichtmanagement
- Self-Service Portal
- Urlaubsrichtlinienverwaltung

## Links

- [Profil von Employment Hero anzeigen](https://www.getapp.de/software/105889/employment-hero)
- [Profil von Factorial anzeigen](https://www.getapp.de/software/113121/factorial-hr-software)
- [Ursprünglichen Vergleich anzeigen](https://www.getapp.de/compare/105889/113121/employment-hero/vs/factorial-hr-software)

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## Strukturierte Daten

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Employment Hero zielt darauf ab, diese Verwaltungsprozesse zu rationalisieren, indem es Nutzern ein flexibles und sicheres cloudbasiertes HR-System bietet. Um maximale Nutzerflexibilität zu gewährleisten, ist Employment Hero auch als native mobile Anwendung für iOS und Android verfügbar. \n\nMit Employment Hero können Nutzer konforme Beschäftigungsverträge erstellen, Schreiben zu Stellenangeboten versenden, elektronische Unterschriften erhalten und den Status von Stellenangeboten in Echtzeit überprüfen. Um den Onboarding-Betrieb weiter zu verbessern, können Nutzer auch Onboarding-Checklisten erstellen, Einweisungsinhalte organisieren und alle Vorfälle am Arbeitsplatz verfolgen und dokumentieren. Mit Employment Hero können Nutzer außerdem Dienstpläne planen, Arbeitszeittabellenberichte sichern und Prüfpfade generieren. Mit den Berichterstattungstools von Employment Hero erhalten Nutzer wichtige Einblicke in den organisatorischen Status, die Leistungs- und Ressourcenanforderungen. Darüber hinaus ermöglicht Employment Hero den Mitarbeitenden, ihre eigenen persönlichen und Bankdaten über ein Self-Service-Systems (ESS) zu verwalten. Mit dem ESS können Mitarbeitende auch Urlaub in verschiedenen Kategorien beantragen. \n\nDa Employment Hero ein einfaches und konformes Gehaltsabrechnungssystem unterstützt, können Nutzer flexible Zahlungspläne und mehrere Abteilungen genau und pünktlich verwalten. Employment Hero lässt sich in die wichtigsten Buchhaltungssoftwares wie Xero, MYOB und KeyPay integrieren, sodass Nutzer Rechnungsstellung, Steuern und Gehaltsabrechnung problemlos verwalten können. Neben dem Personal- und Gehaltsabrechnungsmanagement enthält Employment Hero ein Mitarbeiterleistungsprogramm, bei dem Mitarbeitende sich anmelden können, um Einsparungen bei Hausdarlehen, Strom- oder Internettarifen zu finden.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/2055f741-4d8f-4471-8e05-221b15d95175.png","url":"https://www.getapp.de/software/105889/employment-hero","@id":"https://www.getapp.de/software/105889/employment-hero#software","@type":"SoftwareApplication","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.getapp.de/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.4,"bestRating":5,"ratingCount":239},"offers":{"price":"10","@type":"Offer","priceCurrency":"USD"},"operatingSystem":"Cloud, Apple, Windows, Chrome, Android, Platform ios, Platform ipad"},{"name":"Factorial","description":"Factorial ist eine cloudbasierte HR-Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Personalprozesse strukturiert und zentralisiert zu verwalten. Die Software richtet sich insbesondere an kleine und mittelständische Betriebe, die ihre administrativen Abläufe vereinfachen und digitalisieren möchten – unabhängig von Branche oder Unternehmensgröße. Ziel ist es, eine durchgängige Lösung anzubieten, die sämtliche Prozesse im Mitarbeiterlebenszyklus abdeckt: von der Bewerberverwaltung über das Onboarding bis hin zur Zeiterfassung, Leistungsbeurteilung und dem Offboarding. \n\nEin zentraler Bestandteil von Factorial ist das Zeitmanagement. Mitarbeitende können ihre Arbeitszeiten flexibel erfassen – im Büro, remote oder mobil per App. Die Plattform ermöglicht die automatische Berechnung von Arbeitsstunden und Pausenzeiten auf Grundlage betrieblicher Vorgaben und gesetzlicher Bestimmungen. Darüber hinaus lassen sich Abwesenheiten, wie Urlaub oder Krankheit, einfach beantragen und verwalten. Unternehmen mit Schichtbetrieb profitieren von einem visuellen Planungswerkzeug zur Schichtverteilung, das Änderungen in Echtzeit erlaubt. \n\nIm Bereich Mitarbeitermanagement bietet Factorial eine strukturierte Übersicht aller Beschäftigten sowie deren personenbezogener Daten und Dokumente. Über ein Mitarbeiterportal erhalten Beschäftigte direkten Zugriff auf ihre Informationen und können z. B. Änderungen an persönlichen Angaben eigenständig vornehmen. HR-Abteilungen behalten über automatisierte Prozesse und zentrale Ablageorte jederzeit den Überblick und können Abläufe standardisieren – von der Dokumentenverteilung bis zur Erstellung individueller Reports. \n\nDas Talentmanagement unterstützt Unternehmen bei der Identifikation, Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden. Integrierte Funktionen wie das Bewerbermanagement (ATS), individuelle Onboarding-Workflows, regelmäßige Leistungsbeurteilungen und Kompetenzzuweisungen helfen dabei, den gesamten Weg eines Mitarbeitenden im Unternehmen transparent und planbar zu gestalten. Auch Schulungen lassen sich dokumentieren, auswerten und bei Bedarf individuell zuweisen. \n\nFür die vorbereitende Lohnabrechnung stellt Factorial Funktionen bereit, mit denen relevante Gehaltsdaten gesammelt, organisiert und überprüft werden können. Als zertifizierter DATEV Corporate Partner ermöglicht die Plattform eine direkte Anbindung an DATEV LODAS &amp; Lohn und Gehalt, wodurch fehleranfällige Doppelerfassungen vermieden werden. Informationen zu Gehaltsbestandteilen, Abwesenheiten oder variablen Vergütungsbestandteilen lassen sich vollständig abbilden und zentral verwalten. \n\nErgänzt wird die Software durch ein integriertes Finanzmanagement. Hierzu zählen Funktionen wie Spesen- und Ausgabenverwaltung, Budgetüberwachung, Projektkostenverfolgung sowie die Ausgabe virtueller Firmenkreditkarten. Mit Hilfe detaillierter Reports können Unternehmen ihre finanziellen Ressourcen gezielt steuern und Investitionsentscheidungen auf Grundlage aktueller Daten treffen. \n\nAlle Funktionen von Factorial sind auch über eine mobile App verfügbar. Das ermöglicht nicht nur flexible Nutzung durch Mitarbeitende ohne festen Arbeitsplatz, sondern erhöht auch die Transparenz und Eigenverantwortung im Team. Dank modularer Struktur lässt sich die Software an unterschiedliche Unternehmensbedarfe anpassen und skaliert mit dem Wachstum des Unternehmens mit. Factorial schafft so eine solide Basis für datenbasierte, effiziente und rechtskonforme Personalprozesse.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/0353b553-9a88-4c92-99f8-2f00730013bf.png","url":"https://www.getapp.de/software/113121/factorial-hr-software","@id":"https://www.getapp.de/software/113121/factorial-hr-software#software","@type":"SoftwareApplication","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.getapp.de/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.4,"bestRating":5,"ratingCount":313},"offers":{"price":"8","@type":"Offer","priceCurrency":"EUR"},"operatingSystem":"Cloud, Apple, Windows, Linux, Windows on premise, Linux on premise, Chrome, Android, Platform ios, Platform ipad"},{"@id":"https://www.getapp.de/compare/105889/113121/employment-hero/vs/factorial-hr-software#breadcrumblist","@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"name":"Startseite","position":1,"item":"/","@type":"ListItem"},{"name":"Personaleinsatzplanung Software","position":2,"item":"/directory/267/workforce-management/software","@type":"ListItem"},{"name":"Employment Hero vs. Factorial","position":3,"item":"https://www.getapp.de/compare/105889/113121/employment-hero/vs/factorial-hr-software","@type":"ListItem"}]}]}
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