Hier ist unsere Softwareliste für Mitarbeiter Benefits Software. Die Filter helfen, die Suchergebnisse einzuschränken, um genau das zu finden, was du suchst.

114 Softwareoptionen

Sortieren nach
PLEXIS Payer Platforms, ist eine Leistungsverwaltungs- und Forderungsmanagement-Software, die skalierbare Ergebnisse und eine einmalige Konfigurierbarkeit bietet. Erfahre mehr über PLEXIS Payer Platforms
Locke und binde globale Talente, indem du das wettbewerbsfähigste Leistungspaket und auf das jeweilige Land zugeschnittene Vergünstigungen anbietest. Erfahre mehr über Remote
PX3000 ist die Kernsoftwarelösung von Penad und bietet eine modulare Plattform für die Verwaltung von internationalen Pensionsplänen, die auf lokale Vorschriften zugeschnitten ist. Erfahre mehr über PX3000
Branch hilft Unternehmen, die besten Arbeiter zu gewinnen und zu halten, indem sie ihnen Planbarkeit, Schichtflexibilität und einen Einfluss auf die Verdienstmöglichkeiten bietet. Erfahre mehr über Branch
RiseSmart Express ist eine Cloud-Plattform für Unternehmen, die entlassenen Mitarbeitern mit Lebenslaufentwicklung, persönlichem Coaching, Unterstützung bei der Arbeitssuche und vielem mehr hilft. Erfahre mehr über Randstad RiseSmart
ADP Workforce Now ist eine cloud-basierte Software für das Personalmanagement, das Talentmanagement und für Sozialleistungen für mittelständische Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern. Erfahre mehr über ADP Workforce Now
Gusto integriert nahtlos HR, Gehaltsabrechnung, Gesundheitsvorteile, Arbeiterunfallversicherung und automatisierte Steuerverarbeitung, die von jedem webfähigen Gerät aus zugänglich sind. Erfahre mehr über Gusto
Paycor ist eine umfassende, cloudbasierte Lösung für die Verwaltung von Personalbeschaffung, Onboarding, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung, Zeiten und mehr. Erfahre mehr über Paycor
Das HRIS-Kernsystem von BambooHR lässt sich in Leistungsmanagement- und Einschreibungsplattformen wie Maxwell Health und BeneTrac integrieren und synchronisiert Daten in deinen Systemen. Erfahre mehr über BambooHR
Paychex Flex ist eine Cloud-basierte Gehaltsmanagementplattform, die Nutzern die Verwaltung der Gehaltsabrechnung mit automatischer Steuerberechnung, -zahlung, -erstellung erleichtert. Erfahre mehr über Paychex Flex
Verwalte die Gehaltsabrechnung, die Leistungen, das Personalwesen und sogar die IT deiner Mitarbeiter ganz einfach – vom Computer bis zur Software – über eine einzige, benutzerfreundliche Onlineplattform. Erfahre mehr über Rippling
Workday Human Capital Management ist eine vereinheitlichte HR-Softwarelösung, die Personalbeschaffung, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und mehr vereint. Erfahre mehr über Workday HCM
Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr. Erfahre mehr über UKG Ready
Verwende Zenefits, um alle neuen und vorhandenen Aktivitäten zu Mitarbeiterleistungen zu verwalten, von der Planauswahl über die Registrierung bis hin zur Verlängerung. Enthält integrierte Compliance und Benachrichtigungen. Erfahre mehr über Zenefits
Sozialleistungen sind wichtig für deine Angestellten. Erleichtere ihnen den Prozess, von der offenen Anmeldung bis zur Verwaltung von Lebensereignissen, alles mit angeleiteter Unterstützung. Erfahre mehr über Dayforce HCM
Paycom bietet Unternehmen rechtzeitigen, genauen Zugriff auf ihre Mitarbeiter-Daten. Unser System bietet den Mitarbeitern jederzeit einfachen Zugang auf ihre eigenen Informationen, mit einer Verringerung des Verwaltungsaufwands für die Personalabteilung. Da alle Anwendungen von einer einzigen Datenbank aus angetrieben werden, werden durch... Erfahre mehr über Paycom
Automatisiere die Übermittlung von Leistungsinformationen und verwalte den gesamten Prozess über dein Dashboard, um zeitaufwändige Dateneingaben zu vermeiden. Erledige die Leistungsverwaltung mit den Lösungen Carrier Connections und COBRA Administration für einen nahtlosen Prozess. Erfahre mehr über APS
Paylocity ist eine webbasierte Lösung für Gehaltsabrechnung und Personalwesen für kleine, mittlere und große Unternehmen. Erfahre mehr über Paylocity
Ultimative Software ist ein führender Cloud-Anbieter von Management-Lösungen für das Personalwesen. Die preisgekrönte UltiPro® Lösung von Ultimate liefert Lösungen für das Personalwesen sowie das Lohn-und Talent-Management, und verknüpft Mitarbeiter mit Informationen und Ressourcen, die sie benötigen, um effektiver zu arbeiten. Das 1990 gegründete... Erfahre mehr über UKG Pro
Namely ist die Personalwesen-, Lohn- und Gehaltsabrechnung- und Vergünstigungs-Plattform, die Deine Mitarbeiter lieben werden. Erfahre mehr auf namely.com und twitter.com/NamelyHR Erfahre mehr über Namely
Calamari erleichtert das Ab- und Anwesenheitsmanagement. Calamari ist mit Slack, JIRA, Google Apps und Office 365 kompatibel. Verfolge die Anwesenheit mit iBeacons und GPS. Erfahre mehr über Calamari
iSolved ist eine einzigartige Lösung, die deine TimeForce, Personal-, Gehalts- und Nebenleistungsdaten ein für alle Mal wirklich integriert. Alles, was du brauchst, um dein Humankapital zu verwalten und auszubauen, ist über ein einziges Login zugänglich. Plane eine bevorstehende Schicht, zeige Überstundenstände an, führe einen nutzerdefinierten... Erfahre mehr über isolved
Xactly ist eine webbasierte Lösung für KMUs und große Unternehmen für Vertriebsvergütungsmanagement auf Abfrage. Die Lösung ermöglicht es Vertriebs- und Finanzleitenden, Vertriebsvergütungsmanagementprogramme zu entwerfen, zu implementieren, zu verwalten, zu prüfen und zu optimieren, um die operative Leistung zu verbessern und vieles mehr. Erfahre mehr über Xactly Incent
SurePayroll bietet vollständige Online-Gehaltsabrechnung für Zehntausende kleine Unternehmen in den USA. Erfahre mehr über SurePayroll
Die vollständige Unterstützung für Kunden umfasst Carrier-Verbindungen, die tägliche Verwaltung, offene Registrierung für Mitarbeitende, einschließlich aller Mitteilungen und die Bearbeitung aller Mitarbeiterfragen über das ADP MyLife Advisor-Servicecenter. ADP TotalSource ist auch der Plansponsor für die Mitarbeiterleistungen. Erfahre mehr über ADP TotalSource
Durch das PEO-Modell (Professional Employer Organization) bietet Justworks Unternehmern Zugang zu Großunternehmensleistungen für ihre Teams zu erschwinglichen Preisen. Der Registrierungsprozess ist automatisiert und erleichtert das Anbieten von ausgezeichneten Leistungen wie 401(k), Pendler- und Wellness-Vergünstigungen sowie Kranken- (einschließli... Erfahre mehr über Justworks
OrangeHRM bietet eine erstklassige und dennoch erschwingliche Human-Ressourcenmanagement-Software. Unabhängig davon, ob deine Organisation 5 oder 5000 Angestellte beschäftigt, OrangeHRM kann dir die richtigen Lösungen anbieten. Tausende von kleinen und mittleren Unternehmen auf der ganzen Welt profitieren von OrangeHRM als Personalmanagementsystem. Erfahre mehr über OrangeHRM
ADP Vantage HCM ist eine globale Personalmanagement- und Talent-Management-Software, mit der Unternehmen alle Aspekte ihres HR-Prozesses über ein Dashboard verwalten können. ADP Vantage HCM ist vollständig webbasiert und für mobile Geräte optimiert. Erfahre mehr über ADP Vantage HCM
Employment Hero ist eine HR-, Gehaltsabrechnungs- und Leistungsplattform, mit der Unternehmen administrative Aufgaben wie Personalbeschaffung, Onboarding, Arbeitszeittabellen und Gehaltsabrechnung verwalten und administrative Prozesse rationalisieren können. Employment Hero ist als native mobile Anwendung für iOS und Android verfügbar. Erfahre mehr über Employment Hero
Nutze Registrierung, Verwaltung und Zugriff auf Mitarbeitervergünstigungen ganzjährig über das BerniePortal. Erfahre mehr über BerniePortal
Netchex ist ein cloudbasiertes HCM-System (Human Capital Management), das KMU dabei helfen soll, den Mitarbeiterlebenszyklus von der Rekrutierung bis zum Ruhestand zu verwalten, mit einer Reihe von Tools wie Gehaltsabrechnungs- und Steuermanagement, Analysen, Zeit und Anwesenheit, Leistungsverwaltung, Talentmanagement und mehr. Erfahre mehr über Netchex
Factorial is the only human resources software that employees love almost as much as HR does. With a simple, intuitive interface, Factorial streamlines HR processes at every stage of the employee life cycle. We make recruitment, onboarding, time tracking, time off management, and performance reviews easy. HR managers have enough to do! Make admin... Erfahre mehr über Factorial
Employee Navigator ist eine Software für die Leistungsverwaltung, HR und Compliance für Versicherungsmakler und deren Kunden mit Onboarding, Urlaubstracking, und mehr. Erfahre mehr über Employee Navigator
Ease ist eine cloudbasierte Plattform für Personalwesen und zur Registrierung für Arbeitgeberleistungen. Sie bietet Funktionen wie HRIS, Gehaltsabrechnung, Onboarding, Compliance-Management und einen Marktplatz. Erfahre mehr über Ease
Arcoro is a human resource (HR) software designed to help businesses in construction, healthcare, landscaping, manufacturing, engineering, utilities, finance, and IT industries manage applicant tracking, succession planning, onboarding, payroll, and compliance, among other processes. Erfahre mehr über Arcoro
Simplify the process of managing benefits and running reports with UZIO. Our robust benefits platform allows you to deliver strategic and most cost efficient Employee benefits. Our platform syncs easily with your HR system. We also offer one-click benefits billing insights. Erfahre mehr über UZIO
PeopleKeep ist eine cloudbasierte Lösung für die Sonderleistungen von Mitarbeitenden kleiner Unternehmen, die dabei hilft, Sonderleistungen zu verwalten, einschließlich steuerfreier Erstattungen für die Krankenversicherung und anderer Ausgaben. Die Lösung ermöglicht Unternehmen das Festlegen monatlicher Budgets für Mitarbeitende, damit diese... Erfahre mehr über PeopleKeep
Rise is a cloud-based human resources software that helps companies with their people management, recruiting and performance responsibilities. Erfahre mehr über Rise
Die Rain Instant Pay App ermöglicht es Mitarbeitern in mittleren bis großen Unternehmen, die diese App anbieten, an jedem Tag bezahlt zu werden, anstatt die traditionelle Zwei-Wochen-Frist für den Zahltag abzuwarten. Rain bietet außerdem kostenloses Finanz-Coaching und andere Gesundheits- und Finanz-Wellness-Tools an. Erfahre mehr über Rain
Compease ist ein umfassendes, automatisiertes Gehaltsverwaltungsprogramm, das fachkundige Vergütungsberatung, aktuelle Gehaltsmarktdaten, nutzerfreundliche Software und jährliche Updates umfasst. Erfahre mehr über Compease
Ascentis bietet eine leistungsstarke, aber einfach zu bedienende und vollständige HCM-Software für mittelständische Unternehmen. Erfahre mehr über Ascentis
Die Verwaltung von Onboarding, Berechnung, Erfassung und Einreichung von Sozialversicherungsbeiträgen wie EPF (Employee Provident Fund), ESI (Employees' State Insurance Scheme) und LWF (Labor Welfare Fund) ist zu mühsam, wenn man gleichzeitig die geltenden Regeln berücksichtigt. Mit greytHR, integrierter Logik, bewährten Berichten und Retouren... Erfahre mehr über greytHR
bob ist ein cloudbasiertes Personal- und Leistungsmanagementsystem für KMU, das Lösungen von Leistungen, Einstellung und Engagement und mehr bietet. Erfahre mehr über bob
GoCo ist ein Online-Personal-, Zusatzleistungs- und Gehaltsabrechnungsmanagementsystem, das KMU dabei helfen soll, ihre kritischen Geschäftsabläufe zu optimieren. GoCo vereinfacht Personalwesen-, Zusatzleistungs-, Compliance- und Gehaltsabrechnungsprozesse und bietet Nutzern Unterstützung und Rat von Zusatzleistungs- und Lohnexperten. Erfahre mehr über GoCo
Collage ist eine All-in-one-HR-Plattform für moderne Unternehmen mit Funktionen wie Mitarbeiterdatenbank-Management, Abwesenheitsverfolgung, Leistungsmanagement usw. Erfahre mehr über Collage HR
Registrierung und Verwaltung von Mitarbeiterleistungen einschließlich Formularen für die Mitarbeitereinstellung, Lieferanten-Feeds und Integration. Erfahre mehr über EMP Trust HR
Stark konfigurierbare Vergütungsplanungssoftware zur Unterstützung deiner Anforderungen an Leistungs-, Bonus-, Fairness- und Gesamtprämien. CompXL ist flexibel konzipiert, sodass du deine Vergütungsstruktur und -strategie an die Geschäftsgeschwindigkeit anpassen kannst. Erfahre mehr über CompensationXL
SwipeClock ist eine einfache und kostengünstige Zeit- und Anwesenheitslösung für kleine, mittlere und große Unternehmen mit 5 bis 500 Mitarbeitern. Viele Integrationen. Erfahre mehr über TimeWorksPlus
breatheHR ist eine webbasierte Personalverwaltungssoftware für wachsende Unternehmen. Mit breatheHR können Unternehmen ihre gesamten Mitarbeiterdokumente online erfassen, Urlaub und Abwesenheit mühelos verwalten, die Leistung nachverfolgen, den Einstellungsprozess verwalten, Ausgaben aufwenden und vieles mehr. Erfahre mehr über Breathe
COMPview ist ein Vergütungsplanungssystem, das komplexe Gehalts-, Leistungs- und Bonuspläne automatisiert. Erfahre mehr über COMPview

Ähnliche Kategorien