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Bewerbermanagement-Software | Recruiting Software | Arbeitgeber Reputation
Über 1000 Unternehmen zählen bei der erfolgreichen Besetzung Ihrer offenen Stellen auf softgarden, Gewinner des HR Excellence Award 2019. softgarden hat verstanden: Bewerber haben als Online-Kunden einfache Transaktionen im Internet kennengelernt. Mehr und mehr prägen diese Erfahrungen die Erwartungen von Jobinteressenten an das... Erfahre mehr über softgarden
Die All-in-One Software-Lösung für Recruiting, Personalverwaltung und Lohnabrechnung für kleine und mittelständische Unternehmen
Schreiben Sie Stellen mit einem Klick aus, sehen Sie, welche Portale die meisten Bewerber bringen und überzeugen Sie mit einem reibungslosen Bewerbungsprozess. Zentral abgelegtes Kollegen-Feedback hilft Ihnen am Ende, die richtige Personalentscheidung zu treffen.  Erfahre mehr über Personio
All-in-One HR-Software für KMUs, mit Performance Reviews.
Kenjo ist eine cloudbasierte HR-Lösung für Manager und Mitarbeiter in kleinen und mittelständischen Unternehmen. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Abwesenheitsmanagement, Zeiterfassung, ATS, Performance Reviews, OKR-Ziele, eNPS, Workflows, Gehaltsabrechnungsberichte, e-Signatur sowie Berichte & Analytics. Erfahre mehr über KENJO
Das einfachste und schnellste ATS für alle Personalreferenten
Gewinne die besten Talente mit einer leicht zu gestalteten Karriereseite, lasse deine Kandidatenbank wachsen und manage mehrere Einstellungsprozesse, alles in einem ATS. Erfahre mehr über Teamtailor
Bewerber-Tracking, Video-Interview und Persönlichkeitstests.
skeeled ist eine Cloud-basierte Rekrutierungssoftware, die künstliche Intelligenz (KI) zur Unterstützung der Rekrutierungsprozessautomatisierung verwendet. Die Lösung soll die Personalbeschaffung erleichtern und bietet ein Bewerber-Tracking-System (ATS), Bewerbungsgespräche per One-Way-Video und Kandidaten-Persönlichkeitstests. Erfahre mehr über skeeled
Recruiting- und Bewerber-Tracking-System
Cornerstone Recruiting ist ein Cloud-basiertes Recruiting- und Bewerber-Tracking-System (ATS), das Tools für das Sourcing-Management, Interviews, Kandidatenbewertung und mehr umfasst. Erfahre mehr über Cornerstone Recruiting
Talentsuche und Tracking für Personalvermittler.
Freshteam ist ein Bewerberverfolgungssystem für Personalbeschaffer zur Anwerbung, Organisation von Vorstellungsgesprächen und Einstellung talentierter Nachwuchskräfte. Erfahre mehr über Freshteam
Web-basierte Bewerbermanagement- und Recruitment-Software.
Manatal ist eine cloudbasierte Rekrutierungs- und Bewerbermanagement-Software, die für Personalabteilungen und Personalagenturen entwickelt wurde. Die Lösung bietet Tools für das Sourcing von Kandidaten, KI-basierte Empfehlungen, die Anreicherung von Kandidatenprofilen, Teamkollaboration und -kommunikation und mehr. Erfahre mehr über Manatal
Bewerber-Tracking-System zur Vereinfachung des Einstellungsprozesses.
Jobsoid ist eine Online-Recruiting-Software-Lösung, die das Bewerber-Tracking mit Talent-Akquisition, Job-Werbung und Kandidaten-Management-Funktionen einbezieht. Erfahre mehr über Jobsoid
Referenzmanagementlösung für HR-Teams
Crosschq ist eine Referenzverwaltungslösung, mit der Unternehmen Prozesse im Zusammenhang mit der Prüfung, der Einstellung und dem Onboarding von Bewerber*innen rationalisieren können. Das integrierte Tool zur Talentakquise sammelt erste Eindrücke von Kandidat*innen, damit Personalmanager*innen die Bewerber*innen mit den Jobanforderungen... Erfahre mehr über Crosschq
Cloud-basierte Bewerbermanagement Software
Prescreen ist eine cloudbasierte Bewerbermanagement Software, um Kandidaten mit Hilfe mehrerer Jobbörsen und anderen digitalen Medien-Plattformen einzustellen Erfahre mehr über Prescreen
Dein HR. Vereinfacht.
CakeHR ist eine einheitliche HR-Softwarelösung, die das Personalwesen für kleine und mittlere Unternehmen vereinfacht. Die Software bietet ein ausgewogenes Preis-Leistungs-Verhältnis und bietet Funktionen für Planung und Onboarding, Performance-Management, Asset-Management und eine umfangreiche Berichterstattung über ein benutzerfreundliches,... Erfahre mehr über Sage HR
Verwandle Deine Website in einen Einstellungs-Hub
Firefish ist eine Web-integrierte Rekruitierungs-Software, die innovativen Vermittlungsagenturen in GB hilft, über ihre Websites Talente zu finden. Erfahre mehr über Firefish
Bestbewertete ATS- und Recruitment-Software.
SmartRecruiters ist eine webbasierte Lösung, die Rekrutierungsmarketing-Funktionen bietet und es Personalchefs ermöglicht zusammenzuarbeiten, um die besten Talente zu gewinnen. Erfahre mehr über SmartRecruiters
Recruiting Software für automatisiertes Bewerber Sourcing mit KI Matching
MoBerries Recruiting Software bietet automatisiertes Bewerber Sourcing, das aktiv-suchende und vorqualifizierte Bewerber über KI-basiertes Matching mit Unternehmen verbindet. Die datengetriebene Bewerberakquise lässt sich in bestehende Recruiting Prozesse und bereits existierende ATS integrieren. Erfahre mehr über MoBerries
Bewerber-Tracking und Rekrutierung-CRM für KMUs
Bewerber-Tracking und Rekrutierung-CRM-Software mit tiefer G-Suite-/Office365-Integration. Suche nach Kandidaten und übernimm die Kontrolle über deinen Rekrutierungsprozess. Erfahre mehr über Recruiterflow
End-to-End-Rekrutierung und Bewerber-Tracking-Lösung
Breezy ist ein einzigartiges visuelles Recruiting- und Bewerber-Tracking-System, das Unternehmen bei der Modernisierung ihres Einstellungsprozesses mit Tools für die Planung von Vorstellungsgesprächen, Follow-Ups, Referenzprüfungen, Videointerviews, Echtzeit-Messaging, Berichterstellung und mehr unterstützt. Erfahre mehr über Breezy
Bewerber-Tracking- und Rekrutierungssoftware.
Tausende erfolgreiche Unternehmen nutzen die intelligente Anleitung der Greenhouse-Plattform, um ihren Einstellungsprozess zu optimieren und Top-Talente zu gewinnen. Erfahre mehr über Greenhouse
KI-gestützte Chat-Plattform für die Rekrutierung.
Brazen ist eine All-in-one-Chat-Lösung für Recruiting und HR, die Funktionen wie geplante Chats, KI-gestützte Chatbots, Kandidaten-Vorprüfung, Online-Veranstaltungsplanung und mehr bietet. Mit dem cloudbasierten Tool können Arbeitgeber mit ihren Kandidaten über eine Reihe von Chat-Optionen interagieren. Erfahre mehr über Brazen
Pre-Employment-Testsoftware für HR-Experten
TestGorilla ist eine Pre-Employment-Testsoftware, die Unternehmen dabei hilft, den gesamten Einstellungslebenszyklus zu verwalten, von der Erstellung von Beurteilungen über die Einladung von Kandidaten bis hin zur Durchführung einer detaillierten Überprüfung der Ergebnisse. Erfahre mehr über TestGorilla
Video-Rekrutierungssoftware für Personalvermittelnde und Bewerbende.
Talentcube ist eine Video-Rekrutierungssoftware, die Nutzenden dabei helfen soll, Abläufe zu rationalisieren, um Talente zu identifizieren, Bewerbende einzuladen, Bewerbungen zu prüfen und Vorstellungsgespräche zu führen. Kandidaten können außerdem Lebensläufe erstellen, Videobewerbungen verschicken und ihren Bewerbungsstatus verfolgen. Erfahre mehr über Talentcube
Software für Lebenslaufanalyse, -abgleich und Video-Interviews
CleverConnect ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen und Personalagenturen beim Sourcing von Lebensläufen und der Qualifizierung von Bewerbungen unterstützt. Zu den Funktionen gehören u. a. Video-Interviews, Lebenslaufanalyse und -abgleich in einer kollaborativen SaaS-Lösung, die auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist. Erfahre mehr über CleverConnect
Bewertungssystem zum Testen der Kenntnisse und Fähigkeiten von Bewerbern
The Selection Lab ist eine Bewertungsmanagement-Software, die HR-Agenturen dabei hilft, die Kenntnisse und die Fähigkeiten von Bewerbern zu bewerten. Die Lösung ermöglicht es Personalvermittlern, Kandidatenprofile automatisch entsprechend den Anforderungen der Unternehmen zu identifizieren und den Wert der Einstellungsqualität zu berechnen. Erfahre mehr über The Selection Lab
Stellenausschreibungs- und Bewerber-Tracking-Software.
Mit ZipRecruiter können Unternehmen mit einer einzigen Einreichung auf mehreren kostenlosen Jobbörsen posten und alle Bewerber durch einfach einzurichtende Online-Vorstellungsgespräche überprüfen. Erfahre mehr über ZipRecruiter
Das erschwingliche und einfach zu bedienende Bewerber-Tracking-System.
ApplicantStack: das erschwingliche, einfach zu bedienende Bewerber-Tracking- und Einstellungs-System, das für jeden geeignet ist, von kleinen bis mittleren Unternehmen. Erfahre mehr über ApplicantStack
Personalisierte Personalwesen-Software für kleine und mittlere Unternehmen
BambooHR bietet eine Lösung für Manager und Mitarbeiter, mit Mitarbeiterprofilen, Freizeit-Anfragen und Genehmigungen, Rekrutierung und Bewerber-Tracking und Berichterstattung Erfahre mehr über BambooHR
Rekrutierungs- und Bewerbermanagement Software
Bullhorn hilft Personalverantwortlichen, Anwerbern und Mitarbeitern, Suchmaschinen und Social Media zu nutzen, um die besten Kandidaten zu finden und zu rekrutieren. Erfahre mehr über Bullhorn
Globales ATS, Beschaffung- und Talentmanagement
JobDiva ist der führende Anbieter von Technologien zur Talentakquise, zum Talentmanagement und zum Bewerber-Tracking, die als KI-basierte SaaS-Lösung der Personalvermittlungsbranche dienen. Erfahre mehr über JobDiva
All-in-One-Software für das Bewerber-Tracking-System und Recruitment Software.
Zoho Recruit ist ein All-In-One Bewerber-Tracking-System (ATS = Applicant Tracking System) und Recruitment Software für Personalagenturen und Rekrutierungsprofis. Erfahre mehr über Zoho Recruit
Hole das Beste aus deinem professionellen Netzwerk.
LinkedIn ist eine professionelle Networking-Website, die es den Mitgliedern ermöglicht, Geschäftskontakte zu knüpfen, um nach Jobs zu suchen und potenzielle Kunden zu finden, indem sie ein professionelles Profil erstellen. Erfahre mehr über LinkedIn
Personaleinsatzplanung und Humankapitalmanagement (HCM)
Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr. Erfahre mehr über UKG Ready
Web-basierte Bewerber-Tracking- und Recruiting-Software.
Die Bewerber-Tracking-Software von iCIMS ist eine erstklassige, preisgekrönte Plattform für Kundenservice. Das iCIMS Recruit-Tool wurde für Unternehmen konzipiert, die ihren Personalbeschaffungsprozess rationalisieren, das Bewerber-Tracking verbessern, Stellenangebote vereinfachen und mit Arbeitssuchenden in Kontakt treten möchten. Erfahre mehr über iCIMS Recruit
Globales Personalmanagement.
Workday Human Capital Management ist eine vereinheitlichte HR-Softwarelösung, die Personalbeschaffung, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und mehr vereint. Erfahre mehr über Workday HCM
Personalinformationssystem (HRIS) für KMUs
Built for Teams ist ein Personalinformationssystem (HRIS), das KMUs ein einfaches, webbasiertes System zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Berichten und Compliance bietet. Erfahre mehr über Built for Teams
Recruiting-Software, um den Einstellungsprozess zu beschleunigen
Jobvite hilft aufstrebenden, mittelständischen und großen Unternehmen, erstklassige Talente leicht, effizient und effektiv anzustellen. Erfahre mehr über Jobvite
Jedermanns bevorzugte All-in-one Social HR Software.
Die bevorzugte All-in-One Social HR Software für das wichtigste Kapital im Unternehmen – deine Mitarbeiter. Erfahre mehr über WebHR
Kollaborative Rekrutierungsplattform
Lever wurde für all diejenigen entwickelt, die mit Einstellungen zu tun haben, und ist ein kollaboratives ATS, das echtes Talent-Engagement fördert. Erfahre mehr über Lever
Webbasiertes Personalbeschaffungsmanagement und Onboarding
CEIPAL ist ein vollständig skalierbares, vollständig integriertes Bewerber-Tracking-System (ATS), das dabei hilft, Vakanzen schnell zu identifizieren, Bewerber umgehend zu identifizieren und zu sichten und sie digital zu erfassen. Die Software wurde entwickelt, um Werte zu steigern, geeignete Bewerber zu finden und mehr Mitarbeiter einzustellen. Erfahre mehr über CEIPAL TalentHire
Rekrutierungssoftware für kleine und mittlere Unternehmen.
JazzHR hat es sich zur Aufgabe gemacht, Rekrutierung und Einstellung einfach, effektiv und skalierbar zu gestalten. JazzHR ersetzt veraltete Einstellungsprozesse durch ein intuitives Bewerber-Tracking-System, das Personalvermittler und Einstellungsmanager dabei unterstützt, einen skalierbaren Rekrutierungsprozess, der durchweg zur Einstellung... Erfahre mehr über JazzHR
Personalwesen, Lohn- und Gehaltslisten und Talent-Management
Ultimative Software ist ein führender Cloud-Anbieter von Management-Lösungen für das Personalwesen. Die preisgekrönte UltiPro® Lösung von Ultimate liefert Lösungen für das Personalwesen sowie das Lohn-und Talent-Management, und verknüpft Mitarbeiter mit Informationen und Ressourcen, die sie benötigen, um effektiver zu arbeiten. Das 1990 gegründete... Erfahre mehr über UKG Pro
Moderne Einstellungssoftware
Workable ist eine effektive, intuitive Einstellungssoftware, die E-Mail-Tabellen durch ein Bewerber-Tracking-System ersetzt, das die Teams gerne nutzen Erfahre mehr über Workable
Die flexible, kostengünstige und webbasierte Lösung für die Personalbeschaffung.
PCRecruiter von Main Sequence Technology ist die flexible, kostengünstige und vollständige Lösung, die von Tausenden Personalvermittlern, Personalbeschaffern und Headhuntern weltweit genutzt wird. Zwei Jahrzehnte Erfahrung und preisgekrönter Service für alle Geschäftsmodelle und Größen. Erfahre mehr über PCRecruiter
Einstellung leicht gemacht.
Lebensläufe per E-Mail versenden? Papieranwendungen? Tabellenkalkulation? Vereinfache deine Einstellung noch heute mit ApplicantPro. Erschwingliches, mobilfunkfreundliches Bewerber-Tracking-System, das dir eine Online-Bewerbung, eine gebrandete Karriereseite, Stellenanzeigen in mehr als 5.000 Jobbörsen und sozialen Netzwerken, unbegrenzte... Erfahre mehr über ApplicantPro
Recruitment-Software, die den Rekrutierungsprozess optimiert
Die Recruitment-Software von Big Biller wurde als Front-Office-Bewerber-Tracking- und CRM-Lösung entwickelt, um den Einstellungsprozess für wachsende Rekrutierungsteams und Unternehmen in den USA und Kanada zu optimieren. Erfahre mehr über Big Biller
Recruiting-Software und Bewerber-Tracking für Personalvermittler
Crelate Talent wurde für Personalvermittlungsagenturen, Executive Search Firmen und interne Recruiter entwickelt. Crelate Talent ist ein All-in-one ATS- und Recruiting CRM, das den Nutzern hilft, den Fortschritt der Kandidaten zu verfolgen, Interaktionen aufzuzeichnen, Aufgabenlisten zu verwalten, E-Mails direkt von ihrem Pipeline-Bildschirm aus... Erfahre mehr über Crelate Talent
Bewerber-Tracking-System für die Personalvermittlungsbranche.
BrightMove ist ein webbasiertes Rekrutierungs- und Bewerber-Tracking-System für die Personalbranche, das u. a. Tools für die Personalbeschaffung und CRM-Funktionen umfasst. Erfahre mehr über BrightMove
Personalbeschaffung und -bewertung für Einstellungsteams
Hired ist eine cloudbasierte Plattform für die Personalbeschaffung, die Talentakquiseteams und Personalverantwortliche bei der Beschaffung und Bewertung von Kandidaten unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören die Beleuchtung individueller Lebensläufe, Lebenslauf-Analyse, Lebenslauf-Suche, Stellenausschreibung und ein... Erfahre mehr über Hired
Funktionsübergreifendes Geschäftsprozessmanagement und Automatisierung
Pipefy ist eine intuitive Prozess-Exzellenz-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, die Automatisierung zu nutzen und ihre Gesamtproduktivität über eine einzige Schnittstelle zu verbessern. Erfahre mehr über Pipefy
Talent-Management-Software für KMU
ClearCompany hilft Kunden bei der Rekrutierung, Bewertung, Einstellung, beim Onboarding und bei der Überprüfung von Talenten in einem nahtlosen Ökosystem. Erfahre mehr über ClearCompany
Veröffentliche deine Stellenanzeige mit einem Klick auf über 100 Job-Sites.
Betterteam ist ein webbasiertes Tool, mit dem du deine Stellenanzeigen mit einem Klick auf über 100 Job-Sites veröffentlichen kannst. 7 Tage kostenlose Testversion (keine Kreditkarte erforderlich). Erfahre mehr über Betterteam
Webbasierte Recruitment Software und Bewerber-Tracking-System
Recruiterbox wurde entwickelt, um dein gesamtes Team in den Einstellungsprozess einzubeziehen. Einstellungsmanager*innen und Interviewer*innen können Bewertungen und Feedback zu Kandidat*innen direkt eingeben, OHNE sich in das System einzuloggen. Du kannst das System innerhalb einer Arbeitswoche implementieren und profitierst zugleich von der... Erfahre mehr über Recruiterbox
Open-Source-Software für Humanressourcen
OrangeHRM ist das weltweit beliebteste Open-Source-HRIS und hat einen klaren Vorsprung gegenüber seinen Mitbewerbern hinsichtlich Kostenführerschaft. OrangeHRM bietet eine erstklassige und dennoch erschwingliche Personalmanagementsoftware. Unabhängig davon, ob deine Organisation 5 oder 5000 Mitarbeiter beschäftigt, OrangeHRM stellt dir die... Erfahre mehr über OrangeHRM
Global skalierbares HR-System.
ADP Vantage HCM ist eine globale Personalmanagement- und Talent-Management-Software, mit der Unternehmen alle Aspekte ihres HR-Prozesses über ein Dashboard verwalten können. ADP Vantage HCM ist vollständig webbasiert und für mobile Geräte optimiert. Erfahre mehr über ADP Vantage HCM
Webbasierte Testplattform für die Bewerberauswahl.
Wonscore von Wonderlic ist ein Online-Testsystem zur Bewerberauswahl, das Einblicke in die kognitiven Fähigkeiten, die Motivation und die Persönlichkeitsmerkmale der Bewerber ermöglicht. Erfahre mehr über WonScore
Hilft Rekrutierungsunternehmen dabei, zu wachsen und die Rentabilität zu steigern.
TrackerRMS Evolution bietet ein integriertes Bewerber-Tracking-System für Personalvermittler, Kandidaten und Kundenerfolg mit einem nutzerfreundlichen Bereich für die Beschaffungslösung, um alle Beziehungen von jedem Browser oder mobilen Gerät aus zu verwalten. Erfahre mehr über Tracker
Talentmanagement für kleine bis mittelständische Unternehmen
Oracle TBE Cloud Service, über den einfach auf Mitarbeiterdaten zugegriffen und der Betrieb mit Modulen für jeden Talentmanagementprozess rationalisiert werden kann – von der Rekrutierung über das Leistungsmanagement bis hin zum Lernen und der Entwicklung. Erfahre mehr über Oracle TBE
CATS Bewerber-Tracking-System: Alles, was Du zur Personalbeschaffung brauchst!
Intuitive Antragsteller-Tracking-Software für interne Personalabteilungen und Personalagenturen. Erstelle benutzerdefinierte Workflows, spezielle Anwendungen und aggregiere effizient Tausende von Bewerbungen. Fordere noch heute eine Live-Demo an! Erfahre mehr über CATS
TAM funktioniert einfach.
Der Applicant Manager (TAM) vereinfacht den Rekrutierungsprozess für Arbeitgeber. Die nutzerfreundliche und intuitive Nutzeroberfläche von TAM ist von jedem einfach zu verwenden. TAM bietet ein robustes Toolset zum Überprüfen, Auswählen und Freigeben von Bewerberinformationen. Das Bewerber-Screening wird für Nutzer mit integrierten Tools zur... Erfahre mehr über The Applicant Manager
Bewerber-Tracking- und Rekrutierungssoftware.
KeldairHR ist eine Plattform zur Bewerberverfolgung und -verwaltung, mit der die verschiedenen Aufgaben automatisiert werden, die mit der Suche nach Kandidaten und Mitarbeitern in Verbindung stehen. KeldairHR fungiert als Bewerber-Tracking-System, um Online-Recruiting- und Einstellungsprozesse zu rationalisieren, indem sichergestellt wird, dass du... Erfahre mehr über KeldairHR
Personalbeschaffung vereinfachen – Talente effektiver finden und einstellen
JobAdder hilft, die Effizienz der Personalbeschaffung zu erhöhen. Interne Recruitment-Profis und Personalagenturen sind von der Nutzerfreundlichkeit, der Mobilität, den innovativen Funktionen und dem 24/7-Support begeistert. Die umfassende Rekrutierungsplattform von JobAdder hilft Tausenden Recruitment-Profis weltweit, mehr Stellen zu besetzen. Erfahre mehr über JobAdder
Einfach bessere Hintergrundüberprüfung – für dich und deine Kandidaten
GoodHire ist eine Lösung für das Screening und die Hintergrundprüfung vor dem Eingehen von Beschäftigungsverhältnissen. Damit können bei neuen Mitarbeitenden verschiedene Hintergrundüberprüfungen durchgeführt werden. Mit der Anwendung lassen sich fehlende Bewerberinformationen oder -einwilligungen anfordern, damit dein Unternehmen legitim alle... Erfahre mehr über GoodHire
Software für Vor-Einstellungs-Bewertungen und Sprach-/Video-Bewerbungsgespräche.
eSkill erleichtert es Unternehmen, die Fähigkeiten und kulturelle Eignung von Bewerberinnen und Bewerbern zu bewerten. Kundschaft kann Beschäftigungsbewertungen für eine Vielzahl von Branchen und Tätigkeiten erstellen, Fragen hinzufügen, die reale Aufgaben simulieren, und Video-/Video-Bewerbungsgespräche hinzufügen, um gute... Erfahre mehr über eSkill
Bewerber*innen-Tracking-System für KMUs
Leistungsstarke Recruitment-Software und Bewerber*innen-Tracking-System für KMUs. Über 2.500 Unternehmen verwalten mit GoHire Jobs, Kandidat*innen, Vorstellungsgespräche und Einstellungen – alles an einem Ort. Erfahre mehr über GoHire
Eine umfassende HR-Lösung für Unternehmen jeder Größe.
Eine intuitive Nutzeroberfläche mit Unterstützung für Mobilgeräte, die mit deinem Unternehmen wächst. SutiHR bietet Mitarbeiter-Self-Service und -Onboarding sowie Funktionen für Personal, Bewerber-Tracking (ATS), integrierte elektronische Signaturen, Zeiterfassung, Leistungsbewertungen, Arbeitgeberleistungen, Projektnachverfolgung und... Erfahre mehr über SutiHR
Pre-recorded & live video interviewing software
VidCruiter is the world’s most advanced video interviewing platform. Our system offers pre-recorded and live video interviewing that can be customized to meet any recruitment scenario and has helped companies of all sizes find better quality applicants in a faster and more cost-effective way. Erfahre mehr über VidCruiter
Online-Recruiting- und Bewerber-Tracking-Tool
HiringThing ist eine webbasierte Bewerber-Tracking-Lösung, die Nutzern alle Tools bietet, um die richtigen Personen schnell und effektiv einzustellen. Mit HiringThing können Unternehmen attraktive, maßgeschneiderte Online-Stellenangebote veröffentlichen sowie Bewerber bewerten, kategorisieren und analysieren. Erfahre mehr über HiringThing
KI-fähige Recruitinglösung
SeekOut ist eine cloudbasierte Rekrutierungslösung, die Unternehmen dabei helfen soll, Prozesse im Zusammenhang mit der Einstellung von Kandidaten zu automatisieren. Mit der KI-fähigen Plattform (künstliche Intelligenz) können Personalagenturen Kandidatenempfehlungen basierend auf Stellenbeschreibungen erhalten. Erfahre mehr über SeekOut
KI-basierte Rekrutierung und Kandidatenbeschaffung
Hiretual ist eine Sourcing- und Recruiting-Lösung für Kandidat*innen, die künstliche Intelligenz und boolesche Suche verwendet, um die besten Kandidat*innen für jede Rolle zu finden. Personalvermittlungen können von Hiretual-Funktionen profitieren, einschließlich Kompetenzanalyse, E-Mail-Integration, E-Mail-Vorlagen, Fortschrittsverfolgung und... Erfahre mehr über Hiretual
Personalbesetzungs-CRM und Bewerber-Tracking (ATS)
iSmartRecruit ist eine mehrsprachige Personalbesetzungs-Softwarelösung für Personalabteilungen von Unternehmen und Recruiting-Agenturen, die vom Sourcing von Kandidaten über Bewerber-Tracking bis hin zu CRM reicht. Erfahre mehr über iSmartRecruit
Cloudbasierte Software für Personalbeschaffung und Bewerbersuche
Bei SkillSurvey geht es nicht ausschließlich darum, Referenzen und Qualifikationen zu überprüfen, sondern auch darum, mit Erkenntnissen über menschliches Verhalten der Macht von Analysen Unternehmen bei der Einstellung der richtigen Personen für jede Stelle zu unterstützen. Erfahre mehr über SkillSurvey
Einfache Durchführung von Einstellungstests
HireSelect ist eine Online-Plattform für Einstellungsprüfungen mit einer umfassenden Suite von Eignungs-, Kompetenz und Persönlichkeitstests. Unternehmen jeder Größe verlassen sich auf Tests, um zuverlässige, objektive Informationen zu Bewerbern zu erhalten. Die Tests wurden von einem Testentwicklungsteam entwickelt und validiert. Das Team... Erfahre mehr über HireSelect
All-in-one-Rekrutierungs- und Talentmanagementsystem
talentReef ist ein Social-Recruiting- und Talentmanagementsystem, das für stundenweise entlohnte Mitarbeitende in Dienstleistungsunternehmen und Franchise-Unternehmen entwickelt wurde. Erfahre mehr über talentReef
Laut Hersteller führend bei der Servicequalität
myStaffingPro ist eine umfassende Recruiting-Plattform, die Bewerber-Tracking, Bewerber-Rekrutierung und Onboarding in einer skalierbaren, konfigurierbaren Lösung bietet. Mit mehr als 500 Kunden ist myStaffingPro nicht auf bestimmte Branchen-, Browser- oder Integrationsanforderungen begrenzt. Das SaaS-Modell macht die Lösung von überall aus... Erfahre mehr über myStaffingPro
Intelligente, integrierte Vertriebs-, Talent- und HR-Management-Plattform
Oorwin ist eine KI-gestützte, integrierte Personal-, CRM- und Talent-Management-Plattform, mit der Unternehmen die Bewerbererfahrung verbessern, die Produktivität der Personalvermittler steigern und HR-Prozesse rationalisieren können, um die Vertriebsleistung zu managen. Die Plattform verfügt über Funktionen wie Automatisierung, Ranking-Engine und... Erfahre mehr über Oorwin
Eine kostenlose End-to-End-Lösung für Personalvermittler.
Mit der durchgängigen Recruitinglösung MightyRecruiter gelingen zuvor manuelle, zeitaufwändige Aufgaben ganz einfach, schnell und effektiv. Erfahre mehr über MightyRecruiter
Die visuell ansprechende KI-Web-3.0-Recruiting-Plattform.
Rekrutierung, Executive Search, Personalwesen, RPO, Talentakquise, spezialisiert auf KI und maschinelles Lernen, kombiniert ein ATS-Bewerber-Tracking und CRM. E-Mail-Automatisierung, Drip-E-Mail, SMS-Textnachrichten, VoIP-Anruf, Kontaktinformationen und Kandidatenbeschaffungsautomatisierung, alles in einer nutzerfreundlichen Plattform. Erfahre mehr über Loxo
Bewerber-Tracking-System und Einstellungsautomatisierung
CleverStaff ist eine All-in-One-Bewerber-Tracking und Rekrutierung Automatisierungsplattform für Unternehmen aller Größen. Es gibt Kandidatenalgorithmen, Lebenslauf-Pasing und mehr Erfahre mehr über CleverStaff
Kandidaten-CRM und kollaboratives Personalbeschaffungstool.
Hello Talent ist eine Cloud-basierte Recruiting-Lösung, mit der Nutzer Stellenangebote erstellen und teilen, Bewerberbeziehungen verwalten, Kandidaten fördern und bei der Einstellung zusammenarbeiten können. Zu den Funktionen gehören Social-Media-Aggregation, CV-Analyse, DSG-Compliance-Management, automatisierte E-Mails und mehr. Erfahre mehr über Hello Talent
Kollaborative Rekrutierung + Bewerber-Tracking = bessere Einstellungen
Comeet ist ein kollaboratives Bewerber-Tracking-System, das entwickelt wurde, um Excel-Tabellen zu ersetzen und den Einstellungsprozess für Unternehmen zu verbessern. Erfahre mehr über Comeet
Bewerber- und Mitarbeiterengagement-Plattform.
TextRecruit ist eine webbasierte Kandidaten-Plattform für die Einbindung von Mitarbeitern und Kandidaten durch Künstliche Intelligenz (KI), Text-Messaging und Live-Chat. Erfahre mehr über TextRecruit
Applicant Tracking & Sourcing for Companies With 100+ Staff
An Applicant Tracking System designed for organisations with 100+ staff. Pinpoint helps you source, select, and hire more of the best candidates. Other companies using Pinpoint are reducing recruitment costs by up to 80% and attracting three times more applicants. Erfahre mehr über Pinpoint
HR suite for recruitment and employee onboarding
Transformify is an online human resources (HR) suite designed to help SMEs manage onboarding operations, assign projects to freelancers, process payments, and more. The integrated applicant tracking system (ATS) enables HR teams to schedule interviews and streamline the hiring process. Erfahre mehr über Transformify
Online-Jobbörse und Einstellungsplattform
Workpop ist ein Bewerbereinstellungssystem, das nicht nur Bewerber aufspürt, sondern auch die optimale Bewerbererfahrung bietet. Erfahre mehr über Workpop
Lösung für Personalbeschaffung, Bewerber-Tracking- und Rekrutierung
Mindscope ist eine cloudbasierte Rekrutierungslösung, die Unternehmen bei der Einstellung von Arbeitskräften und Bewerber-Tracking unterstützen soll. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Kandidatensuche, Lebenslauf-Analyse, SMS, Stellenausschreibung, Aktivitätsplanung, Erstellung von Vorab-Fragebogen und Berichterstattung. Erfahre mehr über Mindscope
Organisieren. Humanisieren. Maximieren.
Ascentis bietet eine leistungsstarke, aber einfach zu bedienende und vollständige HCM-Software für mittelständische Unternehmen. Erfahre mehr über Ascentis
Komplettes Framework für Rekrutierung und Personalbesetzung
Exelare ist eine Rekrutierungs- und Personalvermittlungssoftware, die eine umfassende Jobmanagement- und Rekrutierungslösung für Personalvermittler, Führungskräfte, Sourcer und Administrationsteams bietet. Erfahre mehr über Exelare
Die digitale Plattform zum Aufbau eines modernen Teams.
HireVue wurde speziell entwickelt, um Organisationen dabei zu unterstützen, ihren Einstellungsprozess zu beschleunigen, die Erfahrungen von Kandidaten und Mitarbeitern zu verbessern und die besten Teams zu schulen und zu trainieren. Erfahre mehr über HireVue
Leistungsfähige CRM-Datenbankautomatisierung für Personalvermittler.
Die TriSys Recruitment Software ist ein CRM-System, das mittleren und großen Personalvermittlungsagenturen die Verwaltung von Stellenangeboten, Lebensläufen und potenziellen Kandidaten ermöglicht. Erfahre mehr über TriSys Recruitment Software
Mitarbeiterleistungsbeurteilung für das Business-Management
PeopleStreme bietet ein konfigurierbares Leistungsmanagementsystem, das Funktionen für Mitarbeiterbeurteilung, Gutachten und Kompetenzmanagement umfasst Erfahre mehr über Ascender Payroll and HCM
Software für die Suche und Verfolgung von Bewerbenden für Personalvermittler
TalentNest ist ein Bewerber-Tracking-System, das Personalvermittelnden und Einstellungsmanagenden helfen soll, neue Bewerbende zu identifizieren und einzustellen. HR-Teams können die Schnellüberprüfungsfunktionalität nutzen, um Informationen zu Bewerbenden einzusehen, Antworten zu prüfen und leistungsbezogene Bewertungen abzugeben. Erfahre mehr über TalentNest
Real-time candidate feedback platform for recruitment teams
Great Recruiters is an online feedback collection tool that enables recruitment teams and departments to rate performance based on real time candidate reviews Erfahre mehr über Great Recruiters
Einfaches, umfassendes Online-Personalmanagementsystem
HR Partner ist ein einfaches, aber umfassendes Online-Personalmanagement-System für Unternehmen mit 30 bis 300 Mitarbeitenden. Die Lösung umfasst Mitarbeiterakten, Urlaubsanträge, Rekrutierung und Leistungsbewertungen. Darüber hinaus kann sich dein Team über das Self-Service-Portal anmelden, um Urlaub anzufordern, Details zu aktualisieren usw. Erfahre mehr über HR Partner
Mobilfreundliche Stellenbörsenlösung für Personalvermittler
Stellenbörsenlösung und Datenbank einschließlich Bewerber-Tracking, Analyse und Berichterstattung für Personalvermittler, Unternehmen und Online-Communitys Erfahre mehr über JobBoard.io
Digitale Video-Bewerbungsgespräche und automatisierte Terminplanung
RIVS Digital Interviews reduziert die Zeitdauer bis zur Einstellung für kleine und große Rekrutierungsteams durch Video-, Sprach- oder schriftliche Bewerbungsgespräche und automatisierte Bewerbungsgesprächsplanung. Erfahre mehr über interviewstream
All-in-one-Rekrutierungsmarketing und -Bewerber-Tracking
All-in-one-Plattform für Bewerber-Tracking und Rekrutierungsmarketing, die HR-Fachleuten hilft, Talente zu finden und zu gewinnen und Rekrutierungsbemühungen zu rationalisieren. Erfahre mehr über TalentLyft
Intelligente Talentakquisitionsplattform für Unternehmen
TurboHire ist eine KI-basierte Talentakquisitionsplattform für Unternehmen, um ihren Rekrutierungsprozess mithilfe von Data Science und maschinellem Lernen zu optimieren. TurboHire bietet durch Rationalisierung des Rekrutierungsworkflows mithilfe von KI beim Sourcing und bei der Bewertung von Kandidaten einen Wettbewerbsvorteil für... Erfahre mehr über TurboHire
Konfigurierbare Onboarding-Lösung für Unternehmen
Avature ATS ist eine cloudbasierte Bewerber-Tracking-Plattform, die Unternehmen konfigurieren können, um stündliches, professionelles und unternehmensweites Recruiting zu verwalten. Die Software kann mit den CRM- und Onboarding-Lösungen von Avature kombiniert werden, um Bewerberdaten zu zentralisieren und den gesamten Rekrutierungsprozess... Erfahre mehr über Avature