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Moderne und innovative Rekrutierungssoftware zur Straffung, Automatisierung und Optimierung deines Rekrutierungsprozesses. Gewinner des OnRec Award 2018. Erfahre mehr über Recruitee
Finde die geeignetsten Talente auf tiefgreifende und skalierbarere Weise. Erfahre mehr über tal&dev
Mit dem Bewerber-Trackingsystem von Freshteam kannst du alles in deinem gesamten Einstellungszyklus darstellen – wie die Beschaffung der richtigen Kandidaten, die Planung von Interviews, den Aufbau eines Talentpools – und zwar auf einem einzigen System, mit dem du deine Prozesse besser verfolgen, steuern und optimieren kannst. Erfahre mehr über Freshteam
Mehr als 1.500 Kunden vertrauen der Rekrutierungssoftware aus Deutschland, die in über 15 Sprachen erhältlich ist. Geeignet für Personalvermittler und für Bewerber optimiert. Neukunden profitieren von einem Wechselbonus und verbessern ihre Rekrutierungsprozesse und die Candidate Journey. Die Lösung sorgt dafür, dass sich Kandidaten bei dir... Erfahre mehr über Softgarden
Manatal ist eine cloudbasierte Rekrutierungs- und Bewerbermanagement-Software, die für Personalabteilungen und Personalagenturen entwickelt wurde. Die Lösung bietet Tools für das Sourcing von Kandidaten, KI-basierte Empfehlungen, die Anreicherung von Kandidatenprofilen, Teamkollaboration und -kommunikation und mehr. Erfahre mehr über Manatal
Kenjo ist eine cloudbasierte HR-Lösung für Manager und Mitarbeiter in kleinen und mittelständischen Unternehmen. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Abwesenheitsmanagement, Zeiterfassung, ATS, Performance Reviews, OKR-Ziele, eNPS, Workflows, Gehaltsabrechnungsberichte, e-Signatur sowie Berichte & Analytics. Erfahre mehr über KENJO
Ein vollumfängliches Bewerber-Trackingsystem, das extrem leistungsstark und gleichzeitig einfach und kostengünstig ist. Erhalte eine komplette Übersicht über deine Rekrutierung und behalte die Kontrolle über all deine Prozesse. Das All-in-one-Bewerber-Trackingsystem eignet sich für das Anziehen, Pflegen und Einstellen von neuen Mitarbeitern. Erfahre mehr über Teamtailor
Recooty ist eine Personal-Rekrutierungssoftwarelösung. Die Lösung ermöglicht es Unternehmen, Stellenangebote zu veröffentlichen, Vorstellungsgespräche zu planen und Personal einzustellen. Die Lösung verfügt über ein Bewerber-Tracking-System und ermöglicht es Unternehmen, einen Talentpool zu erstellen. Das Rekrutierungstool hilft Arbeitgebern und... Erfahre mehr über Recooty
Talenteria ist eine Marketingsoftware, die sowohl für interne als auch externe Rekrutierungsaktivitäten entwickelt wurde. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Vorlagen zum Erstellen von Microsites und Zielseiten, Markenanpassung und integrierte Analysen für die Echtzeitüberwachung von Rekrutierungsdaten. Erfahre mehr über Talenteria Career Site Builder
iSmartRecruit ist eine mehrsprachige Personalbesetzungs-Softwarelösung für Personalabteilungen von Unternehmen und Recruiting-Agenturen, die vom Sourcing von Kandidaten über Bewerber-Tracking bis hin zu CRM reicht. Erfahre mehr über iSmartRecruit
Sei bereit, deinen nächsten Top-Mitarbeiter zu finden. Breezy rationalisiert deinen gesamten Einstellungsprozess in einem einzigen Workflow. Mit Tools für die gezielte Talentsuche, automatisierten Stellenausschreibungen, E-Mail-Versand, SMS- und Gesprächsplanung triffst du bessere Einstellungsentscheidungen ohne Kompromisse eizugehen. Erfahre mehr über Breezy
Greenhouse ist eine ATS (Applicant Tracking Software), die entwickelt wurde, um deinen Rekrutierungsprozess zu optimieren und die Einstellung zu deinem Wettbewerbsvorteil zu machen. Erfahre mehr über Greenhouse
Personalvermittler können Zoho Recruit verwenden, um neue Stellenanzeigen zu bewerben, Karriereseiten zu veröffentlichen, Kandidaten und Kandidatinnen zu verfolgen, Lebensläufe zu verwalten, Workflows zu automatisieren, Berichte zu erstellen und vieles mehr. Erfahre mehr über Zoho Recruit
Vincere ist eine All-in-one-Plattform für Personalvermittlungen und -agenturen weltweit. Vincere wurde entwickelt, um Personalbeschaffungsunternehmen durch modernste Technologie zu unterstützen. Die Module von Vincere sind nativ aufgebaut und vom ersten Tag an vor-integriert. Erfahre mehr über Vincere
TestGorilla ist eine Pre-Employment-Testsoftware, die Unternehmen dabei hilft, den gesamten Einstellungslebenszyklus zu verwalten, von der Erstellung von Beurteilungen über die Einladung von Kandidaten bis hin zur Durchführung einer detaillierten Überprüfung der Ergebnisse. Erfahre mehr über TestGorilla
Factorial optimiert die HR-Prozesse in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus, damit HR sich auf das Wesentliche konzentrieren kann. Erfahre mehr über Factorial
Veröffentliche Stellenangebote mit einem Klick, sieh, welche Portale die meisten Bewerbenden verzeichnen und beeindrucke die Kandidaten und Kandidatinnen mit einem nahtlosen Bewerbungstrichter. Am Ende des Prozesses hilft dir das zentral gespeicherte Feedback der Kollegen und Kolleginnen bei der Entscheidung für den richtigen Kandidaten und die... Erfahre mehr über Personio
Moderne Rekrutierungssoftware für Rekrutierungs- und Personalvermittlungsagenturen. Fördere die Produktivität deines Unternehmens und steigere die Anzahl der Stellenbesetzungen. Erfahre mehr über Recruiterflow
Kommuniziere mit erfolgreichen Bewerbern in Echtzeit, richte deine Bewerbungsgespräche ein und organisiere alle Treffer auf einer einheitlichen Plattform. Optimierte Talentakquisition und automatisierte Personalbeschaffung über KI-basiertes Matching, um aktiv suchende Bewerber mit Unternehmen zu verbinden. Integration in jedes Bewerber-Trackingsyst... Erfahre mehr über MoBerries
Talentcube ist eine Video-Rekrutierungssoftware, die Nutzenden dabei helfen soll, Abläufe zu rationalisieren, um Talente zu identifizieren, Bewerbende einzuladen, Bewerbungen zu prüfen und Vorstellungsgespräche zu führen. Kandidaten können außerdem Lebensläufe erstellen, Videobewerbungen verschicken und ihren Bewerbungsstatus verfolgen. Erfahre mehr über Talentcube
Traffit ist ein End-to-End-Rekrutierungssystem, mit dem alle Kandidatendaten, der Verlauf der Rekrutierungsprozesse und der Talentpool von Kandidaten verarbeitet werden können. Die Lösung hilft auch, die Bewerbererfahrung und das Employer Branding dank E-Mail-Automatisierung und Karriereseitengenerator zu verbessern. Erfahre mehr über TRAFFIT
Kissflow Workflow hilft Unternehmen bei der Gestaltung, Bereitstellung und Verwaltung nutzerdefinierter Workflows, um die Produktivität und Nutzung von Ressourcen zu optimieren. Nutzer können personalisierte Formulare mit nutzerdefinierten Layouts, Inhalten und Medien erstellen, um Informationen zu sammeln und Aufgabenzuweisungen, Eskalationen und... Erfahre mehr über Kissflow Workflow
Prescreen ermöglicht es Unternehmen jeder Größe, den besten Bewerbenden zu finden und die richtige Entscheidung zu treffen. Erfahre mehr über Prescreen
Crosschq ist eine Referenzverwaltungslösung, mit der Unternehmen Prozesse im Zusammenhang mit der Prüfung, der Einstellung und dem Onboarding von Bewerber*innen rationalisieren können. Das integrierte Tool zur Talentakquise sammelt erste Eindrücke von Kandidat*innen, damit Personalmanager*innen die Bewerber*innen mit den Jobanforderungen abgleichen... Erfahre mehr über Crosschq
Automated Social Profile Import, data Aggregation and auto Update, ATS, CRM, AI powered ranking filtering, Process Automation, recruiting workflow, sales pipeline, automatic Outreach, mass Mailing, messaging templates, multiplatform communications. Erfahre mehr über Jobin.cloud
RECRU ist eine KI-fähige Personalsoftware, die Unternehmen dabei unterstützt, Bewerber, Kontakte, Projekte, Kundendatenbanken, interne Kommunikation, Dokumente, Rekrutierungsprozesse und vieles mehr von einer einheitlichen Plattform aus zu verwalten. Über das Intranet können Mitarbeitende auf Einladungen, Benachrichtigungen und Ankündigungen zu... Erfahre mehr über RECRU
Homerun ist ein webbasiertes Einstellungstool, das kleinen Unternehmen einen Überblick über offene Stellen gibt, die Kollaboration zwischen Teams zum Austausch von Feedback zu Kandidaten erleichtert und Bewerbungsformulare basierend auf individuellen Anforderungen anpasst. Arbeitgeber können Massen-E-Mails an mehrere Kandidaten gleichzeitig... Erfahre mehr über Homerun
HRpuls ist eine Software für die Personalbeschaffung und Verwaltung mit Servern in Deutschland. Erfahre mehr über HRpuls
Booston ist eine Software für das Rekrutierungsmarketing. Die Lösung lässt sich in das Bewerber-Trackingsystem integrieren und verwendet die Marketingdaten aus dem System, um Rekrutierungskampagnen in sozialen Medien und auf Jobbörsen zu generieren. Berichte kombinieren Daten aus allen Systemen und sozialen Medien. Erfahre mehr über Booston
Haufe Bewerbermanagement ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen bei der Zielsetzung, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung und bei Mitarbeiterempfehlungsprogrammen unterstützt. Administratoren können nutzerdefinierte Vertragsvorlagen mit Überschriften wie Position, Name, Adresse, Gehalt und mehr erstellen. Erfahre mehr über Haufe Bewerbermanagement
Mit SEO for Jobs können Unternehmen ihre Stellenanzeigen auf Google for Jobs veröffentlichen. Die Anzeigen können manuell oder durch automatischen Import in SEO for Jobs eingegeben werden. Erfahre mehr über SEO for Jobs
Mit ZipRecruiter können Unternehmen mit einer einzigen Einreichung auf mehreren kostenlosen Jobbörsen posten und alle Bewerber durch einfach einzurichtende Online-Vorstellungsgespräche überprüfen. Erfahre mehr über ZipRecruiter
Indeed ist ein Pay-for-Performance-Rekrutierungs-Werbenetzwerk, das Arbeitssuchenden und Arbeitgeber dabei hilft, das Passende aus Tausenden von Unternehmens- und Jobbörsen zu finden. Erfahre mehr über Indeed
Paycor ist eine umfassende, cloudbasierte Lösung für die Verwaltung von Personalbeschaffung, Onboarding, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung, Zeiten und mehr. Erfahre mehr über Paycor
BambooHR bietet eine Lösung für Management und Angestellte, mit Mitarbeiterprofilen, Freizeit-Anfragen und Genehmigungen, Rekrutierung und Bewerber-Tracking und Berichterstattung. Erfahre mehr über BambooHR
ApplicantStack: das erschwingliche, einfach zu bedienende Bewerber-Tracking- und Einstellungs-System, das für jeden geeignet ist, von kleinen bis mittleren Unternehmen. Erfahre mehr über ApplicantStack
Paychex Flex ist eine Cloud-basierte Gehaltsmanagementplattform, die Nutzern die Verwaltung der Gehaltsabrechnung mit automatischer Steuerberechnung, -zahlung, -erstellung erleichtert. Erfahre mehr über Paychex Flex
LinkedIn ist eine professionelle Networking-Website, die es den Mitgliedern ermöglicht, Geschäftskontakte zu knüpfen, um nach Jobs zu suchen und potenzielle Kunden zu finden, indem sie ein professionelles Profil erstellen. Erfahre mehr über LinkedIn for Business
Bullhorn ist ein herausragender Anbieter von webbasierter Rekrutierungssoftware, der ein vollständig integriertes Bewerber-Tracking-System bereitstellt. Erfahre mehr über Bullhorn ATS & CRM
JobDiva ist der führende Anbieter von Technologien zur Talentakquise, zum Talentmanagement und zum Bewerber-Tracking, die als KI-basierte SaaS-Lösung der Personalvermittlungsbranche dienen. Erfahre mehr über JobDiva
Workday Human Capital Management ist eine vereinheitlichte HR-Softwarelösung, die Personalbeschaffung, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und mehr vereint. Erfahre mehr über Workday HCM
Das Bewerber-Tracking-System von iCIMS ist skalierbar, einfach zu bedienen und wird durch einen preisgekrönten Kundenservice unterstützt. Es bietet Unternehmen den Vorteil, den sie für die Einstellung von Top-Talenten benötigen. Erfahre mehr über iCIMS Talent Cloud
Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr. Erfahre mehr über UKG Ready
Dayforce ist eine globale HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert. Sie vereint Daten aus dem gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, um auf jeder Ebene eine bessere Entscheidungsfindung zu ermöglichen. Erfahre mehr über Dayforce HCM
Das Bewerber-Tracking-System von Built for Teams kann in viele Rekrutierungsseiten oder Jobbörsen von Dritten integriert werden, um den Einstellungsprozess zu optimieren. Erfahre mehr über Built for Teams
Jobvite ist eine Personalbeschaffungssoftware, die aufstrebenden, mittelständischen und großen Unternehmen hilft, erstklassige Talente einfach, effizient und effektiv einzustellen. Erfahre mehr über Jobvite
Lever wurde für all diejenigen entwickelt, die mit Einstellungen zu tun haben, und ist ein kollaboratives ATS, das echtes Talent-Engagement fördert. Erfahre mehr über Lever
Die bevorzugte All-in-One Social HR Software für das wichtigste Kapital im Unternehmen – deine Mitarbeiter. Erfahre mehr über WebHR
Ultimative Software ist ein führender Cloud-Anbieter von Management-Lösungen für das Personalwesen. Die preisgekrönte UltiPro® Lösung von Ultimate liefert Lösungen für das Personalwesen sowie das Lohn-und Talent-Management, und verknüpft Mitarbeiter mit Informationen und Ressourcen, die sie benötigen, um effektiver zu arbeiten. Das 1990 gegründete... Erfahre mehr über UKG Pro
JazzHR hat es sich zur Aufgabe gemacht, Rekrutierung und Einstellung einfach, effektiv und skalierbar zu gestalten. JazzHR ersetzt veraltete Einstellungsprozesse durch ein intuitives Bewerber-Tracking-System, das Personalvermittler und Einstellungsmanager dabei unterstützt, einen skalierbaren Rekrutierungsprozess, der durchweg zur Einstellung... Erfahre mehr über JazzHR

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