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Kompensationsmanagement Software

Hier ist unsere Softwareliste für Kompensationsmanagement Software. Die Filter helfen, die Suchergebnisse einzuschränken, um genau das zu finden, was du suchst.

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69 Softwareoptionen

Bob

Cloudbasierte Plattform für HR und die Verwaltung von Leistungen

bob weiß, dass alles eine Frage des Timings ist. Wenn du eine wichtige Managemententscheidung treffen musst, steht bob dir mit Echtzeitdaten, Berichten und Analysen zur Seite. bob hat alle deine Belegschaftsdaten, was die Einrichtung einer Rentenanmeldung zum Kinderspiel macht. Erfahre mehr über Bob

Engagedly

Leistungsmanagementsoftware für hocheffektive Teams

Leistungsmanagementplattform, die für hocheffektive Teams entwickelt wurde. 360-Leistungsbeurteilungen, persönliches Feedback, Zielmanagement und soziale Anerkennung. Erfahre mehr über Engagedly

Global Shares

Aktienvergütungsmanagement für öffentliche und private Unternehmen

Die Schlüsseldaten werden nahtlos in deinen Aktienplan integriert. So wird sichergestellt, dass unabhängig von deinem Plantyp die Vorteile der Aktienvergütung maximiert werden. Die Kollaboration zwischen der Rechtsabteilung, der Lohnbuchhaltung, der Personalabteilung und der Abteilung für Vergütung und Sozialleistungen von öffentlichen Unternehmen... Erfahre mehr über Global Shares

Deel

Gehaltsabrechnung und Compliance für die Belegschaft.

Deel ist eine Verwaltungssoftware für Gehaltsabrechnungen, Vergütungen und Bonusleistungen, die für Teams entwickelt wurde. Nutze automatisierte Arbeitsabläufe, um Vollzeitmitarbeitende und unabhängige Auftragnehmer im In- und Ausland legal und in wenigen Minuten einzustellen und zu bezahlen. Erfahre mehr über Deel

COMPview

Software für Vergütungsplanung und -verwaltung

Durch die vollständige Automatisierung der Vergütungsplanung und -verwaltung reduziert COMPview die Zeit und den Stress komplexer Vergütungszyklen. Erfahre mehr über COMPview

Multiplier

Die Software hilft dir beim Einstellen von Bewerbern. Einfacher geht es nicht.

Eine SaaS-basierte EOR-Plattform, mit der Unternehmen globale Teams mit wenigen Klicks integrieren, bezahlen und skalieren können. Erfahre mehr über Multiplier

Certent Equity Management

Beteiligungsmanagement und Berichterstattung

Kapitalbeteiligungsdienstleistungen Dein Certent-Team stellt umfangreiche Branchenkenntnisse und Benchmarks bereit, um die Effektivität deiner Aktienplanverwaltung zu maximieren. Das Unternehmen kann dir helfen, Fragen zu komplexen Buchhaltungs-, Abstimmungs- und Methodikproblemen zu beantworten und zu lösen. Erfahre mehr über Certent Equity Management

Ledgy

Equity-Management-Software für das Personalwesen, Mitarbeitende und Investoren

Mit Ledgy ist das Vergütungsmanagement einfach. Mit dem intuitiven, nutzerfreundlichen Dashboard kannst du Angestellte einbinden, Beteiligungspläne und Aktienbeteiligungen verwalten und Kapitalisierungstabellen erstellen. Du kannst Workflows und das Unterzeichnen von Dokumenten automatisieren, PDFs anhängen, Massenimporte für Excel durchführen,... Erfahre mehr über Ledgy

Paycor

All-in-one-Personal-Lösung mit Personalmanagement, Gehaltsabrechnung und Zeiterfassung

Paycor ist eine umfassende, cloudbasierte Lösung für die Verwaltung von Personalbeschaffung, Onboarding, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung, Zeiten und mehr. Erfahre mehr über Paycor

Paychex Flex

Lösungen für die Gehaltsabrechnung und Personalfragen.

Paychex Flex ist eine Cloud-basierte Gehaltsmanagementplattform, die Nutzern die Verwaltung der Gehaltsabrechnung mit automatischer Steuerberechnung, -zahlung, -erstellung erleichtert. Erfahre mehr über Paychex Flex

Workday HCM

Globales Personalmanagement.

Workday Human Capital Management ist eine vereinheitlichte HR-Softwarelösung, die Personalbeschaffung, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und mehr vereint. Erfahre mehr über Workday HCM

Dayforce HCM

Cloud-HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert.

Dayforce ist eine globale HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert. Sie vereint Daten aus dem gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, um auf jeder Ebene eine bessere Entscheidungsfindung zu ermöglichen. Erfahre mehr über Dayforce HCM

UKG Ready

Personaleinsatzplanung und Humankapitalmanagement (HCM)

Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr. Erfahre mehr über UKG Ready

Paycom

Cloud-basierte Humankapital-Management-Software

Paycom bietet Unternehmen rechtzeitigen, genauen Zugriff auf ihre Mitarbeiter-Daten. Unser System bietet den Mitarbeitern jederzeit einfachen Zugang auf ihre eigenen Informationen, mit einer Verringerung des Verwaltungsaufwands für die Personalabteilung. Da alle Anwendungen von einer einzigen Datenbank aus angetrieben werden, werden durch... Erfahre mehr über Paycom

TriNet Zenefits

OnBoarding | Payroll | Vorteile | Compliance

Die Zenefits-Plattform integriert alle erforderlichen Prozesse, Anwendungen und Tools, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalabteilung, Leistungen, Compliance und Zeit. Zenefits bedient KMUs aller Größen; von einem/r bis fünf Mitarbeiter*in/nen bis zu Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeiter*innen. Erfahre mehr über TriNet Zenefits

CaptivateIQ

Verkaufsprovisionsmanagement

CaptivateIQ ist eine Lösung zur Verwaltung und Planung von Verkaufsprovisionen, mit der Unternehmen Provisionspläne schnell einrichten und Auszahlungen für ihre Vertriebsteams berechnen können. Mit der cloudbasierten Plattform können Nutzer Voraussetzungen verwalten, Provisionspläne einrichten, Auszahlungen berechnen, Simulationen erstellen und... Erfahre mehr über CaptivateIQ

RUN Powered by ADP

Verbessere dein Geschäft.

RUN Powered by ADP® ist eine bewährte Lösung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung von Kleinunternehmen, die auf der Erfahrung und dem Wissen von ADP aus der Zusammenarbeit mit über 600.000 Kleinunternehmen beruht. Kein anderes Unternehmen kann es mit der über 60-jährigen Erfahrung von ADP im Bereich der Gehaltsabrechnung oder mit dem Fachwissen von... Erfahre mehr über RUN Powered by ADP

Branch

Self-Service-Plattform für Arbeiter auf Stundenlohnbasis

Branch hilft Unternehmen, die besten Arbeiter zu gewinnen und zu halten, indem sie ihnen Planbarkeit, Schichtflexibilität und einen Einfluss auf die Verdienstmöglichkeiten bietet. Erfahre mehr über Branch

Everstage

No-Code-Software für das Verkaufsprovisionsmanagement

Everstage ist eine cloudbasierte Software zur Automatisierung von Provisionen, die Unternehmen bei der Verwaltung von Provisionsberechnungen, -auszahlungen, -tracking, -quoten und mehr über ein einheitliches Portal unterstützt. Die No-Code-Plattform ermöglicht es Unternehmen, nutzerdefinierte Provisionspläne für Teams mithilfe vordefinierter... Erfahre mehr über Everstage

isolved

Personalmanagement

iSolved ist eine einzigartige Lösung, die deine TimeForce, Personal-, Gehalts- und Nebenleistungsdaten ein für alle Mal wirklich integriert. Alles, was du brauchst, um dein Humankapital zu verwalten und auszubauen, ist über ein einziges Login zugänglich. Plane eine bevorstehende Schicht, zeige Überstundenstände an, führe einen nutzerdefinierten... Erfahre mehr über isolved

Performio

Auf Unternehmensebene. Einfach in der Bedienung. In Wochen einsatzbereit.

Einfach zu bedienendes ICM-Produkt (Incentive Compensation Management), das schnelle und reibungslose Implementierungen ermöglicht. Vorgefertigte Komponenten machen das Erstellen und Ändern von Plänen zum Kinderspiel. Erfahre mehr über Performio

SAP SuccessFactors HXM Suite

Cloud-basierte Humankapital-Management-Software (HCM).

SuccessFactors von SAP ist eine Humankapital-Management (HCM)-Suite, die Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement, Vergütung, Rekrutierung, Onboarding und vieles mehr umfasst. Erfahre mehr über SAP SuccessFactors HXM Suite

Factorial

Die HR Software für Klein- und Mittelständische Unternehmen

Lohn- und Gehaltsabrechnung einfach gemacht. Verwalten und teilen Sie alles, was sich auf die monatliche Entgeltabrechnung Ihres Unternehmens auswirkt mit personalisierten Berichten. Erfahre mehr über Factorial

Xactly Incent

Steigere die Leistung

Xactly ist eine webbasierte Lösung für KMUs und große Unternehmen für Vertriebsvergütungsmanagement auf Abfrage. Die Lösung ermöglicht es Vertriebs- und Finanzleitenden, Vertriebsvergütungsmanagementprogramme zu entwerfen, zu implementieren, zu verwalten, zu prüfen und zu optimieren, um die operative Leistung zu verbessern und vieles mehr. Erfahre mehr über Xactly Incent

ELMO Software

Software für Cloud-HR, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne und Zeit- und Anwesenheitskontrolle

Die laut Hersteller umfassendste Lösungssuite Australiens und Neuseelands für HR-, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne, Zeit- und Anwesenheitskontrolle kann zusammen oder einzeln verwendet werden und ist entsprechend den Prozessen und Arbeitsabläufen deines Unternehmens konfigurierbar. Erfahre mehr über ELMO Software

SurePayroll

Lohnabrechnungsprogramme für Kleinunternehmer

SurePayroll bietet vollständige Online-Gehaltsabrechnung für Zehntausende kleine Unternehmen in den USA. Erfahre mehr über SurePayroll

Employment Hero

Eine der laut Hersteller besten HR Personalverwaltungsplattformen Australiens

Employment Hero ist eine HR-, Gehaltsabrechnungs- und Leistungsplattform, mit der Unternehmen administrative Aufgaben wie Personalbeschaffung, Onboarding, Arbeitszeittabellen und Gehaltsabrechnung verwalten und administrative Prozesse rationalisieren können. Employment Hero ist als native mobile Anwendung für iOS und Android verfügbar. Erfahre mehr über Employment Hero

QCommission

Software für Verkaufsprovisionsmanagement

QCommission ist eine leistungsstarke, flexible Verkaufsprovisionssoftware. Die Lösung berechnet die Provision von Vertriebsmitarbeitern, präzise, schnell und professionell. QCommission lässt sich in Salesforce und QuickBooks integrieren, kann aber auch eigenständig genutzt werden. Das Tool eignet sich für alle Branchen ab einem Zahlungsempfänger... Erfahre mehr über QCommission

Performance Pro

Software zur Bewertung der Mitarbeiterleistung.

Performance Pro unterstützt das Einstempeln, das Coaching und den Evaluierungsprozess deiner Mitarbeitenden mit nutzerfreundlichen Geschäftstools, die dazu beitragen, aufgabenintensive Probleme zu vermeiden und die Leistung der Mitarbeitenden zu automatisieren, nachzuverfolgen und zu verbessern. Erfahre mehr über Performance Pro

Sales Cookie

Vertriebsprovisions-Management für KMU

Löse Verwaltungsprobleme und motiviere deine Mitarbeiter. Jeder Vertreter erhält ein Online-Dashboard mit Zielen und Auszahlungen. Erstelle komplexe Motivationskonzepte. Führe Einmal-Berechnungen für alle Vertreter durch. Eliminiere Provisionstabellen. Verbessere die Buchhaltung und Rechtskonformität. Erfahre mehr über Sales Cookie

Spiff

Provisionsmanagementlösung mit Echtzeit-Dashboards

Spiff ist eine cloudbasierte Provisionsmanagementlösung, mit der kleine und große Unternehmen ihren Provisionsberechnungsprozess automatisieren können. Das Tool ermöglicht Unternehmen, verschiedene Arten von Provisionen zu verwalten, z. B. Pauschalraten, mehrstufige, prozentbasierte, gestaffelte und geteilte Provisionen. Erfahre mehr über Spiff

Lattice

Moderne Plattform für das Leistungsmanagement.

Lattice ist ein anpassbares System zur kontinuierlichen Leistungsbewertung mit Feedback-Tools für Ziele, 1:1-Check-ins und Echtzeit-Feedback. Erfahre mehr über Lattice

Empuls

Mitarbeiterengagementlösungen für mittlere bis große Unternehmen

Xoxoday Empuls ist eine cloudbasierte Lösung, die das HR-Personal bei der Automatisierung von Prozessen im Zusammenhang mit Teamkommunikation, kontinuierlichem Feedback und Mitarbeiterprämien unterstützen soll. Die Software ermöglicht den Nutzern den Austausch von Ideen, täglichen Aufgaben, Aktualisierungen und mehr mit den Teammitgliedern, um die... Erfahre mehr über Empuls

Cegid Talentsoft

Lösung für das Personal- und Talentmanagement

TalentSoft bietet HR-Teams und Personalverantwortlichen Werkzeuge für das Personal- (HR) und Talentmanagement. Die Lösung bietet Produkte für die Rekrutierung, Leistungs- und Kompetenzverfolgung. Weitere Produkte sind Learning Management, Talent Review, Vergütungsmanagement, Onboarding und Workforce Management. Erfahre mehr über Cegid Talentsoft

Compease

Software für Vergütungsmanagement und Lohnplanung

Compease ist ein umfassendes, automatisiertes Gehaltsverwaltungsprogramm, das fachkundige Vergütungsberatung, aktuelle Gehaltsmarktdaten, nutzerfreundliche Software und jährliche Updates umfasst. Erfahre mehr über Compease

Oracle Cloud HCM

Personalmanagement für moderne HR.

Oracle HCM Cloud ist eine Suite von Personalmanagement-Anwendungen, mit deren Hilfe Talente gefunden und gebunden werden können, darunter HR, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung und Leistungsmanagement. Erfahre mehr über Oracle Cloud HCM

Carta

Equity-Management-Lösung für öffentliche und private Firmen

Carta ist eine Equity-Management-Lösung, die Investoren sowie öffentlichen und privaten Unternehmen hilft, Deckelungstabellen, Aktienpläne und Bewertungen zu verwalten. Die Plattform bietet Funktionen wie Transferagent-Dienste, Portfolio-Einblicke, 409A-Bewertungen, Verwahrung und Aktienplanverwaltung. Erfahre mehr über Carta

Ascentis

Organisieren. Humanisieren. Maximieren.

Ascentis bietet eine leistungsstarke, aber einfach zu bedienende und vollständige HCM-Software für mittelständische Unternehmen. Erfahre mehr über Ascentis

Evolia

Intelligentere Mitarbeitereinsatzplanung mit Fokus auf die Rentabilität

Voilà! ist eine Plattform zur Personaleinsatzplanung und -optimierung mit dem Ziel, die Rentabilität deines Unternehmens zu optimieren. Zusätzlich zu den Kernfunktionen der intelligenten Terminplanung bietet es leistungsstarke Funktionen für die Zeiterfassung und das Urlaubsmanagement, die sich in HRIS- (Human Resource Information System) und... Erfahre mehr über Evolia

PayScale Suite

Vergütungsmanagementplattform für Arbeitgeber und Einzelpersonen.

PayScale ist eine Lösung für das Vergütungsmanagement zum Erfassen, Analysieren und Verwenden von Vergütungsdaten, um Unternehmen bei der Bestimmung der Verteilung ihres Vergütungsbudgets zu unterstützen. PayScale erfasst Echtzeit- und historische Gehaltsdaten, damit Unternehmen ihre Vergütungsstrategie erstellen, verfolgen und analysieren können. Erfahre mehr über PayScale Suite

Commissionly

Verkaufsprovisions- und Vergütungsmanagement-Plattform.

Commissionly ist eine cloudbasierte Managementanwendung für Verkaufsprovisionen und -vergütung, die auf kleine und mittlere Unternehmen ausgerichtet ist. Erfahre mehr über Commissionly

CompLogix Compensation

Webbasierte, integrierte Talentmanagement-Suite.

Die Online-Talentmanagement-Suite von Harvest HCM besteht aus vier Modulen: Vergütungsmanagement, Prämienabrechnungen, Leistungsmanagement und Nachfolgeplanung. Erfahre mehr über CompLogix Compensation

Remote

Globale Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Steuern, Compliance und HR-Management

Remote bietet internationale Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Steuern, Compliance und HR-Management für große und kleine Unternehmen. Mit Rechts- und HR-Experten in jedem Land stellt Remote deinem globalen Team eine einfach zu bedienende Lösung bereit und bietet gleichzeitig einen starken Schutz für dein geistiges Eigentum und deine Zahlungen. Erfahre mehr über Remote

WorkMotion

Globales Einstellungsmanagement, Lohnbuchhaltung, Compliance und Verwaltung von Sozialleistungen

WorkMotion ist eine globale HR-Einstellungsplattform. Sie ermöglicht es Unternehmen, Talente aus mehreren Ländern einzustellen und dabei die gesetzlichen Bestimmungen einzuhalten. Erfahre mehr über WorkMotion

Compass

Gamification-Software für Vertriebsteams

Xoxoday Compass ist eine Plattform zur Automatisierung von Anreizen und Provisionen, mit der Revenue-Operations-Teams komplexe Anreiz- und Provisionsstrukturen entwerfen, veröffentlichen, automatisieren und optimieren können. Erfahre mehr über Compass

ClayHR

Inspirierende Personalverwaltung

BizMerlin Compensation ist ein Vergütungsmanagementtool für die Budgetierung und Prognose, das die Lohngerechtigkeit und Transparenz der Gehaltsstrukturen in einem Unternehmen verbessert. Erfahre mehr über ClayHR

CompensationXL

Flexible, erschwingliche Vergütungsplanungsautomatisierung.

Stark konfigurierbare Vergütungsplanungssoftware zur Unterstützung deiner Anforderungen an Leistungs-, Bonus-, Fairness- und Gesamtprämien. CompXL ist flexibel konzipiert, sodass du deine Vergütungsstruktur und -strategie an die Geschäftsgeschwindigkeit anpassen kannst. Erfahre mehr über CompensationXL

Capdesk

Verwaltung von Private Equity

Capdesk ist eine Plattform für die Verwaltung von Private Equity und Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen, mit der private Unternehmen Eigentümerschaft an Mitarbeitende verteilen können. Die Plattform kann von Unternehmen verwendet werden, die sich in der Früh- oder Wachstumsphase befinden und durch Crowdfunding finanziert werden, und hilft ihnen bei... Erfahre mehr über Capdesk

Papaya Global

Lösung für Personalabrechnung und Personalmanagement für MNCs

Papaya ist eine cloudbasierte Lösung, die multinationale Unternehmen bei der Verwaltung von globalen Gehaltsabrechnungen, grenzüberschreitenden Zahlungen und Auftragnehmenden unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Kostenaufschlüsselungsanalyse, Datensicherheit, Leistungsadministration und Datensatzverwaltung. Erfahre mehr über Papaya Global

Anaplan

Planungs- & Performancemanagement-Plattform

Cloud-basierte In-Memory-Planung und Ausführung für Vertrieb, Betrieb und Finanzen. Erfahre mehr über Anaplan

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