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description: Ausführliche Erfahrungsberichte zu SimplyMerit mit detaillierten Infos zu Funktionen, Preisen und Bewertungen. Verschaff dir einen schnellen Überblick zu Benutzerfreundlichkeit, Vor- und Nachteilen & vergleiche SimplyMerit mit ähnlichen Produkten.
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title: SimplyMerit Erfahrungen, Kosten & Bewertungen | GetApp Deutschland 2026
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# SimplyMerit

Canonical: https://www.getapp.de/software/115195/simplymerit

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> SimplyMerit ist eine webbasierte Echtzeit-Vergütungsmanagementlösung für globale Unternehmen, die Personalabteilungen dabei unterstützt, fundierte Vergütungsentscheidungen zu treffen, mit Workflows für Anträge und Genehmigungen von Vergütungsanpassungen, einem Team-Kollaborationsmodul, Budget-Modellierung und Einblicksanalysen.
> 
> Bewertung: **4.7/5** von 21 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.7/5** | 21 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.9/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.7/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: MorganHR
- **Region**: Deer Park, USA
- **Gegründet**: 2004

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 7.840,00 $
- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Zielgruppe**: 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch
- **Verfügbare Länder**: Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln, Andorra, Angola, Anguilla, Antigua und Barbuda, Argentinien, Armenien, Aruba, Aserbaidschan, Australien, Bahamas, Bahrain, Bangladesch, Barbados, Belarus, Belgien und 204 weitere

## Funktionen

- API
- Alarmfunktion / Benachrichtigungen
- Anpassbare Berichte
- Anpassbare Vorlagen
- Aussagen zu Entschädigungen
- Berichterstattung / Analyse
- Bonus-Management
- Bonus-Management
- Budgetmanagement
- Daten-Import / -Export
- Entschädigungsmanagement
- Entschädigungsplan-Modellierung
- Gehaltsplanung
- Marktdatenanalyse
- Mitarbeiter-Datenbank
- Organigramme
- Performance Management
- Third-Party Integrations
- Workflow-Management

## Integrationen (20 insgesamt)

- ADP Lyric HCM
- ADP TotalSource
- ADP Workforce Now
- Bamboo
- Dayforce HCM
- HiBob
- Justworks
- Namely
- Oracle PeopleSoft
- PDS Vista
- Paycom
- Paycor
- Paylocity
- Rippling
- TriNet

... und 5 weitere Integrationen

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- Chat

## Category

- [Kompensationsmanagement Software](https://www.getapp.de/directory/733/compensation-management/software)

## Alternativen

1. [Deel](https://www.getapp.de/software/2051182/deel) — 4.9/5 (4275 reviews)
2. [Workday HCM](https://www.getapp.de/software/90783/workday-hcm) — 4.5/5 (1749 reviews)
3. [Rippling](https://www.getapp.de/software/112141/rippling) — 4.9/5 (4777 reviews)
4. [Everstage](https://www.getapp.de/software/2055909/everstage) — 4.8/5 (966 reviews)
5. [Paycom](https://www.getapp.de/software/8195/paycom) — 4.4/5 (1271 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Great product" — 5.0/5

> **Steven** | *29. Juli 2020* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Ease of use and implementation. Very well designed with clean interface. Was up and running in days
> 
> **Nachteile**: Lack of customization limits you to use the product as it is designed. Most things are there but would be nice to have a little more flexibility
> 
> Great experience with the product. I had it up and running within a day. Sent out to a hundred managers without training and all were able to use without an issue.

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### "Highly Recommend\!" — 5.0/5

> **Heidi** | *4. Januar 2026* | Verbraucherdienste | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: The system is incredibly easy to configure and intuitive for users - both HR admins and managers.  The customer support and response time for our questions is phenomenal as well\!  Highly recommend.
> 
> **Nachteile**: Our bonus planning system is complex, and it couldn't do everything, but it came really close and improved every single year.
> 
> Extremely positive\!  The team has been super resourceful, responsive, professional and knowledgeable.  This tool is one of the easiest for us to use in our bonus and merit planning cycles.

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### "Simple Pay Planning Tool for Large Organizations" — 4.0/5

> **Edward** | *8. Mai 2025* | Eventservice | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: SimplyMerit is relatively easy to navigate and integrates well when doing our annual salary adjustments and planning.
> 
> **Nachteile**: Some of the platforms designations for managers versus supervisors is complicated by how our orgnization utlizies the software with at various levels of the organization during annual pay planning.
> 
> Positive and the user interface is streamlined and easy to navigate during the times of year we access the platform for pay planning. Has improved communication between upper leadership and mid-level or front-line managers \& supervisors.

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### "SimplyMerit - Excellent Tool for Compensation/Merit Increase Management" — 5.0/5

> **Melanie** | *30. Oktober 2020* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Ease of use and quick implementation time.
> 
> **Nachteile**: Great product and they always seem to be updating it.  The only request I would have is that they make it to where information can be manually entered since right now, all must be uploaded.  Uploading is great when you have a lot of information to get into the system at one time, but when you just have a quick change or addition here and there, the ability to get into the program and just quickly enter a change would make a HUGE difference.
> 
> Excellent - \[SENSITIVE CONTENT HIDDEN\] is fantastic.  He understands how compensation/merit systems work and is a great resource when questions arise.  He's very knowledgeable.

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### "Best software for Merit and Bonus process\!" — 5.0/5

> **Jean** | *6. Dezember 2019* | Maschinerie | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: It was the best choice our compensation department ever made. We were struggling doing the Merit and Bonus process with spreadsheets, sending hundreds of emails. And SimplyMerit does it all and much more.
Great customer service and helpdesk. It's easy to use from an administrator point-of-view and end-user as well. So many features that make your Merit and Bonus process easier and safe. We saved a lot of time on the approval process.
> 
> **Nachteile**: None. Every day I use the system I find a new applicability, a new feature that makes the process easier.

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## Strukturierte Daten

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