Tracker

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Hilft Rekrutierungsunternehmen dabei, zu wachsen und die Rentabilität zu steigern.

Über Tracker

Bei TrackerRMS ist die Grundlage des Erfolgs das Verständnis dafür, dass Personalbeschaffung auf Beziehungen basiert.

Beziehungen sind wichtig.

Manchmal gerät dies in der High-Tech-Welt, in der wir heute leben, leicht in Vergessenheit. Dem Unternehmen war jedoch immer bewusst, dass das Wichtigste für ein gutes CRM-System ist, dabei zu helfen, bessere Beziehungen aufzubauen, und dass all die Funktionen des Systems dieses Kriterium erfüllen sollten.

Nach Jahren des Erfolgs in der Personalbeschaffungsbranche hatte sich bei den Gründern von TrackerRMS zunehmen der Frust darüber aufgestaut, dass die verfügbaren CRM-Systeme nicht wirklich aus der Sicht eines Insiders aus der Personalbeschaffungsbranche entwickelt wurden.

Es gab viele risikofinanzierte CRM-Plattformen auf dem Markt, die es mit großen Investitionen auf die Branche abgesehen hatten, aber keine von ihnen schien das Geschäft wirklich aus der Perspektive von jemandem zu „verstehen“, der tatsächlich jeden Tag in dieser Branche arbeitet.

Nach sechs erfolgreichen Jahren als Eigentümer und Geschäftsführer eines Personalbeschaffungsunternehmen beschloss David Alonso zu verkaufen und gemeinsam mit Andy Jones TrackerRMS zu gründen. Ziel war es, ein CRM aufzubauen, das sich zu 100 % auf die Personalvermittlungsbranche konzentriert und gleichermaßen auf Beziehungen und das Endergebnis ausgerichtet ist.

Ihre gegenseitige Leidenschaft für die Rekrutierung und die Entwicklung besserer Geschäftssysteme führte zur Gründung von TrackerRMS und sie haben ihr erstes Produkt schnell mit gutem Erfolg eingeführt.

Kunden verstanden, dass die Gründer von TrackerRMS den Markt gut kannten und ihre persönliche Erfahrung ein Produkt hervorgebracht hatte, das für Personalvermittler sowie Geschäftsinhaber funktionierte.

TrackerRMS wird nie vergessen, dass Beziehungen das Fundament des Erfolgs für seine Kunden sind.

Die Vision des Unternehmens ist es, KMU weiterhin zu unterstützen und ihnen dabei zu helfen, ihre Personalbeschaffungsunternehmen zu erweitern, indem sie über TrackerRMS bessere Beziehungen aufbauen und ihre Abläufe effektiver erledigen können. Das Endergebnis ist höheres Wachstum und Rentabilität, was alle Kunden letztendlich wünschen.


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Tracker

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VS.
Häufig bewertet

Startpreis

80,00 $
Monat
Keine Preise gefunden

Preisoptionen

Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
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Kostenlose Testversion

Funktionen

126
66

Integrationen

22
214

Bedienkomfort

4,5 (186)
4,4 (727)

Preis-Leistungs-Verhältnis

4,7 (186)
4,2 (727)

Kundenservice

4,8 (186)
4,4 (727)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Alternativen

Greenhouse

4,5
Nr. 1 Alternative zu Tracker
Tausende erfolgreiche Unternehmen nutzen die intelligente Anleitung der Greenhouse-Plattform, um ihren Einstellungsproze...

Manatal

4,6
Nr. 2 Alternative zu Tracker
Manatal ist eine cloudbasierte Rekrutierungs- und Bewerbermanagement-Software, die für Personalabteilungen und...

JobAdder

4,5
Nr. 3 Alternative zu Tracker
JobAdder hilft, die Effizienz der Personalbeschaffung zu erhöhen. Interne Recruitment-Profis und Personalagenturen sind...

Crelate

4,5
Nr. 4 Alternative zu Tracker
Crelate Talent wurde für Personalvermittlungsagenturen, Executive Search Firmen und interne Recruiter entwickelt....

Nutzerbewertungen

Gesamtbewertung

4,7 /5
(186)
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,7/5
Funktionen
4,5/5
Bedienkomfort
4,5/5
Kundenbetreuung
4,8/5

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Andere Softwarekäufer brauchen deine Hilfe! Produktbewertungen helfen uns allen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Zeigt 5 von 186 Bewertungen
Amy
Gesamtbewertung
  • Branche: Personalbeschaffung & -besetzung
  • Unternehmensgröße: 11–50 Mitarbeiter
  • Täglich für Mehr als 1 Jahr genutzt
  • Quelle der Bewertung

Gesamtbewertung

  • Preis-Leistungs-Verhältnis
  • Bedienkomfort
  • Kundenbetreuung
  • Weiterempfehlungsquote 10.0 /10

Tracker RMS is brilliant!

Bewertet am 4.8.2022

Great - better than we anticipated

Great - better than we anticipated

Vorteile

Tracker were able to tick every box we had when looking for a new ATS/CRM - the most well-known brands just couldn't compete. Their pricing and team were also fantastic - with us every step of the way during set up and beyond, again, something other providers just couldn't give us. Also a lot of their team have experience being recruiters on the ground so they understood our wants, needs and how to train the team too.

Nachteile

There is really anything we dont like about Tracker

Sarah
Gesamtbewertung
  • Branche: Rechtsberatung
  • Unternehmensgröße: 2–10 Mitarbeiter
  • Täglich für 6-12 Monate genutzt
  • Quelle der Bewertung

Gesamtbewertung

  • Preis-Leistungs-Verhältnis
  • Bedienkomfort
  • Kundenbetreuung
  • Weiterempfehlungsquote 10.0 /10

Recruiting Powerhouse: Tracker Review

Bewertet am 9.3.2021

Tracker is the backbone of our recruiting operation and allows us to be very, very efficient and...

Tracker is the backbone of our recruiting operation and allows us to be very, very efficient and effective in our work: it's easy to identify, organize and track candidates and all search activity and communications in one interface.

Vorteile

Tracker was clearly designed by experts in the recruiting industry: it's interface is very, very intuitive and easy to navigate. Tracker presents information (about a search and candidates) in a format that is highly accessible and organized: the interface delivers the most important and changing elements of any search in just a few screens. I was very productive within the first day of using Tracker: it was very easy to integrate with our business processes too.

Nachteile

Initially, we needed to create customized search templates to reflect the core types of information we needed to track. Our customer support representative was terrific in helping us learn how to modify the templates, although it would have been ideal to be able to manage that process without support.

Valerie
Gesamtbewertung
  • Branche: Personalbeschaffung & -besetzung
  • Unternehmensgröße: 51–200 Mitarbeiter
  • Täglich für Mehr als 1 Jahr genutzt
  • Quelle der Bewertung

Gesamtbewertung

  • Bedienkomfort
  • Weiterempfehlungsquote 4.0 /10

Tracked the minimum

Bewertet am 12.2.2019

It was ok, the format was not super user friendly

It was ok, the format was not super user friendly

Vorteile

I did like that our text software was easily linked to tracker.

Nachteile

Email set up was too comlicated and never worked. Searching for information was challenging. It would only come up in certain screens and it seemed like my co workers and i could never get the same search results when we tried to

Gillian
Gesamtbewertung
  • Branche: Personalbeschaffung & -besetzung
  • Unternehmensgröße: 11–50 Mitarbeiter
  • Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
  • Quelle der Bewertung

Gesamtbewertung

  • Preis-Leistungs-Verhältnis
  • Bedienkomfort
  • Kundenbetreuung
  • Weiterempfehlungsquote 10.0 /10

Excellent

Bewertet am 19.11.2021

The experience has been wonderful and it's the client service that puts it above and beyond. From...

The experience has been wonderful and it's the client service that puts it above and beyond. From working directly with [SENSITIVE CONTENT] in the beginning to [SENSITIVE CONTENT] now, we could not be happier with the support and insight.

Vorteile

Using tracker changed the way we ran our daily processes. It has improved efficiency and has allowed us to grow and expand our business with ease

Nachteile

Looking back, the integration was a bit challenging. In hingsight, we should have adapted to what Tracker had already identified in terms of process as opposed to using our outdated ways

Jeremy
Gesamtbewertung
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste
  • Unternehmensgröße: 201–500 Mitarbeiter
  • Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
  • Quelle der Bewertung

Gesamtbewertung

  • Preis-Leistungs-Verhältnis
  • Bedienkomfort
  • Kundenbetreuung
  • Weiterempfehlungsquote 9.0 /10

Great Resource for Recruiters

Bewertet am 25.1.2022

Vorteile

The support team at Tracker is AMAZING ! I really like the training academy and weekly trainings.

Nachteile

The candidate search feature could be better.

5 von 186 Bewertungen angezeigt Alle Bewertungen

Tracker Häufig gestellte Fragen

Weiter unter folgen häufig gestellte Fragen über Tracker.

Tracker bietet folgende Kostenpläne an:

  • Ab: 80,00 $/Monat
  • Preismodell: Abonnement
  • Gratis Testen: Verfügbar

Tracker hat die folgenden typischen Kunden:

2–10, 11–50, 51–200, 201–500

Tracker unterstützt die folgenden Sprachen:

Englisch

Tracker unterstützt die folgenden Geräte:

Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)

Tracker kann in folgende Anwendungen integriert werden:

Broadbean, CloudCall, Daxtra, Docusign, Gmail, Google Calendar, HubSpot CRM, Indeed, LinkedIn Recruiter, LogicMelon, Microsoft Outlook, Microsoft Teams, QuickBooks Online Advanced, RightSignature, RingCentral Engage Voice, RocketReach, TextUs, Textkernel, WhatsApp, Xero, Zapier, Zipwhip

Tracker bietet folgende Optionen für Kundensupport:

E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, 24/7 Live-Support, Chat

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